Agent d'entretien et de restauration H/F - la CALI
Référence : O033250228000709
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Libourne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) grille FPT + IFSE € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. Composée de 45 communes (92 640 habitants), elle porte des projets communs indispensables à l'attractivité du territoire de développement et d'aménagement de l'espace, mais s'emploie également à proposer, aux habitants du territoire, des services de proximité.
Sous la Direction Générale des Services Techniques, le service entretien et restauration / festivités, composé d'une vingtaine d'agents, intervient sur 8 bâtiments administratifs, 17 centres de loisirs et 4 crèches, 7 Relais Petite Enfance, 1 Bureau Information Jeunesse et 8 Espaces jeunes.
Dans le cadre de vacances de postes, il est procédé aux recrutements 6 agents d'entretien et de restauration (H/F) pour intervenir sur les structures communautaires de la Cali.
- 1 poste à temps complet à 35h/semaine
- 1 poste à temps non complet à 24h30/semaine
- 1 poste à temps non complet à 21h/semaine
- 3 postes à temps non complet à 20h/semaine
La planification est organisée dans le cadre d'un cycle de travail annualisé, tenant compte des périodes « vacances scolaires/ vacances scolaires ».
Sous l'autorité de la responsable du service entretien et restauration / festivités, vous assurez l'entretien ménager des bâtiments communautaires (bureaux administratifs, centre de loisirs, crèches...) et les missions liées à la gestion de la restauration des centres de loisirs et des crèches. Vous serez affecté plus particulièrement à un secteur géographique. Néanmoins, il pourra vous être demandé d'intervenir sur tout le territoire de la CALI en cas de nécessité de service pour maintenir la continuité du service public.
Entretien des locaux :
- Préparer le matériel et les produits d'entretien
- Enlever les poussières des surfaces, vider les poubelles (tri sélectif), nettoyer les sols, le mobilier et les sanitaires
- Approvisionner les distributeurs d'essuie-mains et de savon
- Assurer le suivi des supports d'intervention
- Faire remonter les anomalies constatées
Restauration collective (ALSH, crèche...) :
- Préparer la salle de restauration
- Assurer la remise en température des repas et la mise en chauffe selon les protocoles d'hygiène
- Servir les plats
- Assurer la remise en état de propreté des locaux et du matériel
Profil recherché
Vous êtes formé aux techniques d'entretien ménager des locaux accueillants du public (utilisation des produits, techniques de nettoyage, ...) et idéalement, vous avez connaissance des normes de la restauration collective (formation HACCP). Vous connaissez les gestes et postures de la manutention pour travailler en toute sécurité.
Vous avez le sens du service public et l'esprit d'équipe.
Permis B obligatoire.
Vous devez être disponible sur une amplitude horaire atypique. Selon le poste d'affectation, le planning peut être de 5h30 à 9h30 puis de 11h à 15h ou bien de 18h à 21h, et il peut être différent d'une semaine scolaire à une semaine de vacance scolaire.
À propos de l'offre
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Vous bénéficierez :
- d'une rémunération liée au statut et d'un régime indemnité lié aux fonctions
- d'une participation employeur en cas d'adhésion au contrat de prévoyance
- d'une politique de formation dynamique
- de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille https://www.cnas.fr/homepage-beneficiaire
- de la prise en charge des repas pour les affectations sur les postes en centres de loisirs et crèches
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à transmettre avant le 6 avril 2025 sous la référence 2025 008 à l'attention de M. le Président de préférence par mail contact@lacali.fr ou à défaut par courrier à Direction des Ressources Humaines, Service Commun, BP 62026 33503 Libourne Cedex.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
