Agent d'entretien et de restauration (h/f) - Villeneuve-Saint-Georges
Référence : O094241121001294
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeneuve-Saint-Georges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique, vous vous engagez à assurer la surveillance des enfants en garderie périscolaire et aux abords des écoles, vous effectuez, seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des bâtiments et espaces publics et vous participez à la mise en ½uvre et à l'organisation du temps de la pause méridienne dans les restaurants des écoles et des centres de loisirs.
Vous assurez l'accueil périscolaire.
Vous facilitez la traversée des enfants à la sortie des écoles en.
Vous assurez la sécurisation des abords des écoles et facilitez la traversée des enfants modérant la circulation.
Vous préparez l'office, présentez les entrées, fromages et desserts pour le bon fonctionnement du service
Vous remettez les éléments de la liaison froide en température en respectant la méthode HACCP
Vous mettez en place l'entrée au plus tard à 11h15
Service à table ou en self selon les écoles
Vous contrôlez le bon fonctionnement et vous veillez à la propreté du matériel (fours, armoires réfrigérantes, plans de travail, parties carrelées) et du mobilier.
Vous nettoyez l'office et les salles de restauration
Vous veillez à ce soient mis à disposition les denrées destinées au goûter des enfants
Nettoyage soigneux et régulier des locaux et des sanitaires avec les produits appropriés
Dépoussiérage, lavage des surfaces et des mobiliers
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Tri et évacuation des déchets légers
Profil recherché
Savoir :
Règles élémentaires du code de la route.
Consignes de sécurité.
Savoir faire:
Travailler entouré d'enfants.
Faire preuve de patience et d'autorité de façon adaptée.
Utiliser le matériel fourni et respecter les consignes
Savoir être :
- disponible
- ponctuel et assidu
- rigoureux, attentif, persévérant
- exemplaire
- maître de soi
- responsable
Diplômes, permis, certificats ,...
Qui sommes-nous ?
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en uvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 20/01/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
