Agent d'entretien (h/f) - Commune de Vence

Référence : O006250901000801

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vence
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous êtes chargé de l'exécution des travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces, des locaux et des équipements.

- Nettoyage des locaux administratifs, scolaires ;
- Identifier les produits et matériels à utiliser ;
- Trier et évacuer les déchets courants ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux ;
- Remonter les informations nécessaires à l'entretien et la propreté des locaux.

Profil recherché

- Discrétion professionnelle requise ;
- Dynamisme et réactivité ;
- Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Ponctualité ;
- Disponibilité ;
- Qualités organisationnelles ;
- Savoir travailler en équipe.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    Mairie de Vence
    06140 VENCE
    ou par courriel à : ressourceshumaines@ville-vence.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 31/10/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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