Agent d'entretien (H/F) - renfort 3 mois à mi-temps
Référence : O014250919000281
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Évrecy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Vallées de l'Orne et de l'Odon recherche un(e) agent technique d'entretien pour un renfort de 3 mois à temps non complet (17h30/semaine), en binôme avec l'agent titulaire actuellement en temps partiel thérapeutique.
Poste à pour voir dès que possible.
CDD susceptible d'être renouvelé.
Sous le contrôle du responsable des services techniques, vous interviendrez principalement sur les tâches suivantes?:
- Nettoyage et désinfection des sols (avec les produits fournis)
- Passage de l'aspirateur
- Nettoyage et désinfection des sanitaires (WC, lavabos, bacs...)
- Participation au grand ménage des bâtiments communautaires pendant les vacances scolaires
- Vous serez amené(e) à travailler sur les salles d'évolutions sportives de Fontaine Etoupefour, Evrecy et Saint Honorine du Fay
Conditions d'exercice
- Travail de 7h00-10h30, du lundi au vendredi
- Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire
- Manipulation de produits d'entretien et respect des consignes de sécurité
- Participation au maintien des stocks de produits et signalement des dysfonctionnements
Profil recherché
- Formation à l'hygiène, à la sécurité et à l'utilisation des produits et/ou expérience en tant qu'agent d'entretien fortement appréciée(s)
- Sens de l'écoute, rigueur, dynamisme et réactivité
- Autonomie dans l'organisation du travail, tout en sachant se référer à l'autorité
- Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en collectivité
- Techniques de nettoyage manuel et mécanisé
- Prévention des risques professionnels et gestes/postures
- Permis B obligatoire (déplacements sur plusieurs sites, véhicule personnel ou de service)
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 3 mois
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à Monsieur le Président en postulant directement sur cette plateforme ou en l'envoyant par courrier. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 20/10/2025
-
Chargée / Chargé de propreté des espaces publics