Agent d'entretien (H/F) - renfort 3 mois à mi-temps

Référence : O014250919000281

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Évrecy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes Vallées de l'Orne et de l'Odon recherche un(e) agent technique d'entretien pour un renfort de 3 mois à temps non complet (17h30/semaine), en binôme avec l'agent titulaire actuellement en temps partiel thérapeutique.

Poste à pour voir dès que possible.

CDD susceptible d'être renouvelé.

Sous le contrôle du responsable des services techniques, vous interviendrez principalement sur les tâches suivantes?:
- Nettoyage et désinfection des sols (avec les produits fournis)
- Passage de l'aspirateur
- Nettoyage et désinfection des sanitaires (WC, lavabos, bacs...)
- Participation au grand ménage des bâtiments communautaires pendant les vacances scolaires
- Vous serez amené(e) à travailler sur les salles d'évolutions sportives de Fontaine Etoupefour, Evrecy et Saint Honorine du Fay

Conditions d'exercice
- Travail de 7h00-10h30, du lundi au vendredi
- Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire
- Manipulation de produits d'entretien et respect des consignes de sécurité
- Participation au maintien des stocks de produits et signalement des dysfonctionnements

Profil recherché

- Formation à l'hygiène, à la sécurité et à l'utilisation des produits et/ou expérience en tant qu'agent d'entretien fortement appréciée(s)
- Sens de l'écoute, rigueur, dynamisme et réactivité
- Autonomie dans l'organisation du travail, tout en sachant se référer à l'autorité
- Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en collectivité
- Techniques de nettoyage manuel et mécanisé
- Prévention des risques professionnels et gestes/postures
- Permis B obligatoire (déplacements sur plusieurs sites, véhicule personnel ou de service)

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à Monsieur le Président en postulant directement sur cette plateforme ou en l'envoyant par courrier.

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 20/10/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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