Agent d'entretien multi-sites (h/f) - COMMUNE DE CHATEAURENARD

Référence : O013251126000895

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Châteaurenard
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'agent d'entretien assure les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux des différents sites municipaux.

Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Manipuler et porter des matériels et des machines
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Nettoyer les panneaux d’affichage
Trier et évacuer des déchets courants
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Veiller à l’état de propreté des locaux
- Vérifier l’état de propreté des locaux
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au Responsable ou aux professionnels compétents
Ranger le matériel utilisé et entretien courant
- Nettoyer les matériels et les machines après usage
- Ranger les produits après utilisation

Profil recherché

Les « savoirs » :
- Connaissance des règles d’utilisation des produits et matériels
- Connaissance des règles de base du tri sélectif
- Connaissance des risques d’utilisation des produits (toxicité), risques thermiques, électriques
- bonne connaissance des locaux
Les « savoir-faire » :
- Savoir rendre des comptes et respecter les consignes de la hiérarchie
- Savoir observer, évaluer un problème et le corriger
- Utiliser le matériel, les techniques et les produits adéquats
- Maîtriser les gestes et postures de la manutention manuelle
Les « savoir-être » :
Être organisé / Être rigoureux / Être ponctuel

À propos de l'offre

  • Candidatures par mail à : rectuement@chateaurenard.com

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 29/12/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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