AGENT D'ENTRETIEN PISCINE (F/H/X) - Communauté de communes de Liffré-Cormier Communauté
Référence : O035250901406020
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Liffré
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En tant qu' agent d'entretien piscine, vous serez garant·e de la propreté et du bon accueil de l'équipement, participant ainsi à la qualité du service public rendu à la population.
En tant qu' agent d'entretien piscine, vous serez garant·e de la propreté et du bon accueil du public au sein de l'équipement, participant ainsi à la qualité du service public rendu à la population.
* Assurer l'entretien quotidien des locaux et différents espaces accueillant du public (piscine, école de musique...) en appliquant les protocoles d'hygiène et de sécurité.
* Veiller à la bonne utilisation des produits et au suivi des stocks (contrôle, anticipation des commandes).
* Rendre compte des difficultés techniques et des besoins liés à l'entretien.
* Contribuer à l' accueil du public : utilisation du logiciel de caisse, application du règlement intérieur et du POSS, accompagnement des usagers.
Nous proposons à chacun.e de nos collaborateurs.trices :
* Une rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA).
* Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
* Un poste polyvalent, au service des usagers et de la qualité des équipements.
* Une équipe solidaire et investie, au sein d'une collectivité dynamique.
Précisions utiles sur les conditions de travail :
* Horaires variables (rythme scolaire, vacances, soirées, événements).
* Disponibilité demandée en semaine et certains week-ends.
* Travail en environnement humide, chaud, chloré et sonore.
* Station debout prolongée et manutentions régulières (produits, matériel).
* Port des équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants, vêtements adaptés...).
Profil recherché
* Habilitation électrique B0 souhaitée.
* Connaissance des méthodes de nettoyage et d'entretien des locaux, des règles d'hygiène et de sécurité.
* Capacité à utiliser en sécurité les machines d'entretien et à manipuler des produits spécifiques.
* Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
* Esprit d'équipe, adaptabilité et bonnes qualités relationnelles.
* Sens du service public et respect du droit de réserve.
À propos de l'offre
-
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Chargée / Chargé de propreté des espaces publics