agent d'entretien polyvalent - MAIRIE DE FARGUES-SAINT-HILAIRE
Référence : O033250925000094
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fargues-Saint-Hilaire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels indiciaire + régime indemnitaire + divers € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assure l'enchaînement des travaux nécessaire au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité ou d'un établissement d'enseignement sous le contrôle du responsable.
Travail seule ou en équipe. Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents.
Environnement relationnel - Elu de référence :
Responsable général des services du pôle cadre de vie et services techniques
Chef d'équipe
Adjoint au Maire délégué aux affaires scolaires.
Conditions de travail et autres éléments de contexte et contraintes du poste de travail :
Risques de lésions dorsolombaires.
Allergies.
Intoxications / brûlures.
Congés accordés uniquement pendant les vacances scolaires.
I) Missions principales :
? Nettoyage des locaux administratifs, scolaires et techniques
* Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces.
? Tri et évacuation des déchets courants
? Contrôle de l'état de propreté des locaux
? Entretien courant et rangement du matériel utilisé
? Restauration méridienne
* Mise en place et aide aux services
* Nettoyage des tables, l'entretien des sanitaires
II) Missions secondaires :
? Lavage de vitres
? Décapage des revêtements de sol
? Protection des revêtements de sol par application d'émulsion
? Surveillance de la cour
D'autres missions peuvent être demandées à l'agent en cas de nécessité de service.
Profil recherché
- Savoir travailler en équipe.
- Maîtriser les procédures de nettoyage et de désinfection.
- Connaissances des produits d'hygiène à utiliser en collectivité.
- Savoir utiliser les produits d'entretien (dilution, méthode, surfaces, stockage...).
- Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements
- Travailler au milieu des enfants (service restauration méridienne).
À propos de l'offre
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Dépôt des candidatures sur le site emploi-territorial.
Toutes les candidatures feront l'objet d'une réponse après la date limite de dépôt.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
