AGENT D'ENTRETIEN PROPRETÉ URBAINE - COMMUNE DE VITROLLES
Référence : O013240920000802
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vitrolles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Effectuer des travaux d'entretien et de propreté des voies et espaces publics par des moyens mécaniques ou manuels.
Manutention et chargement de déchets encombrants sur des bennes à plateaux et ridelles ou caissons ampliroll?;
Lavage à la lance haute pression (affiches sauvages, tags, voies ou mobiliers urbains)?;
Nettoiement manuel des voies et espaces publics?;
Conduite des engins de nettoiement motorisés?;
Respect des règles de sécurité.
Dans le cadre des travaux d'entretien et de propreté?:
Capacité à interpréter les documents graphiques d'exécution?
Capacité à prendre l'initiative d'une intervention au 1er degré?
Capacité à relever et faire remonter les anomalies, de tout ordre, dans le secteur géographique d'intervention?
Tenue des tableaux de bord liés à son activité
Dans le cadre de la conduite d'engin de nettoiement?:
Posséder le permis VL minimum, le permis PL serait un plus
Connaissance du Code de la route et sanctions encourues en cas de non-respect
Charte des conducteurs d'engins
Posséder les autorisations de conduite nécessaires?
Savoir choisir l'engin adapté au travail à effectuer?
Man½uvrer l'engin avec dextérité et précision?
Principes courants de fonctionnement des moteurs et des véhicules
Notion élémentaires de mécanique, d'hydraulique et d'électricité
Profil recherché
Esprit d'équipe?;
Sens du service public?;
Adaptabilité?;
Capacité relationnelle.
Possibilité d'être appelé à intervenir en dehors des plages horaires définies ci-dessus pour des missions concernant la propreté urbaine (marchés, animations...)
Contraintes particulières?: exercer le métier par tous les temps, porter des charges.
Qui sommes-nous ?
Au cur de la Métropole Aix-Marseille-Provence, la ville de Vitrolles conduit des politiques dynamiques et ambitieuses dans tous les domaines (éducation, culture, sport, action sociale, développement économique et urbain, environnement, services techniques) avec pour maîtres-mots la solidarité, la transition et l'implication.
Pour ce faire, elle porte une démarche interne de modernisation de son administration visant à libérer les énergies : projet d'administration transversal, dialogue permanent des cadres dans le cadre de séminaires réguliers, innovation publique, labellisationsmais également simplification des process, dématérialisations, droit à l'erreur, etc.
Sur le plan managérial, elle promeut une politique RH bienveillante, assise sur un socle de prestations sociales important (tickets restaurant, chèques vacances, participation à la mutuelle et la prévoyance, comité des uvres sociales) et des dispositifs dédiés au handicap et à l'égalité femmes-hommes.
Enfin, elle a engagé son administration dans une démarche de transition écologique globale, illustrée par sa démarche Zéro Gaspillage Zéro Déchet, son plan de déplacement de l'administration ou encore sa commande publique durable.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et curriculum vitae sont à adresser par courrier à?Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles, BP 30102 - 13 743 VITROLLES Cedex, ou par mail à l'adresse dgar.drh.nontitulaires@ville-vitrolles13.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
