Agent d'équipe régie éclairage public F/H - CU D'ARRAS
Référence : O062250601400209
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arras
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer la fiabilité et la pérennité des infrastructures d'éclairage public et des équipements dynamiques au service des usagers.
Sous l'autorité du responsable de la régie de l'éclairage public et des équipements dynamiques, vous assurez la maintenance des équipements électriques et électroniques, tels que l'éclairage public, les feux tricolores ou encore la vidéo surveillance. Vous adoptez un esprit d'équipe et formez vos collègues pour améliorer leur expertise. Vous garantissez la sécurité des personnels lors des interventions et assurez la maintenance de divers systèmes comme les mâts, feux et lanternes. Vos tâches incluent aussi la programmation et le dépannage des contrôleurs de carrefours, ainsi que l'entretien des matériels de comptage et de vidéo surveillance.
Profil recherché
* Vous possédez une formation technique en électricité et informatique
* Vous êtes habilité aux travaux sous tension
* Vous savez travailler en équipe et sous pression
À propos de l'offre
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Emilie Renau, Directrice des Ressources Humaines
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/08/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
