Agent d'état civil - MAIRIE DE LIEVIN
Référence : O062251030000140
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Liévin
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Services à la Population, vous êtes en charge d'accueillir et renseigner le public, de réceptionner les déclarations, d'établir les actes d'état-civil et de gérer les affaires générales. Vous êtes en contact direct avec la population dans le cadre du service de l'état-civil, des cérémonies de baptême et de mariage.
Mission 1 : Accueillir et renseigner le public
- Accueillir et renseigner les personnes sur les services de l'état civil (physique et téléphonique)
- Expliquer les modalités et procédures d'acquisition d'un acte d'état civil
Mission 2 : Réceptionner les déclarations et établir les actes d'état civil
- Instruire et délivrer les actes d'état civil et certificats (naissance, mariage, adoption, décès, etc.) ;
- Rédiger les livrets de famille et assurer la tenue administrative des registres
- Recevoir les demandes de carte d'identité et de passeport biométrique
- Assurer la tenue administrative des registres
Mission 3 : Gérer les affaires générales
- Recevoir le recensement militaire
- Organiser les élections politiques
- Effectuer les inscriptions sur la liste électorale
- Organiser le recensement de la population
Profil recherché
Vous avez un sens du service public suffisamment affirmé pour effectuer un accueil adapté et de qualité. Vous faites preuve d'une grande discrétion professionnelle.
Vous maîtrisez les techniques d'expression écrite et orale et êtes en mesure d'évaluer, de comprendre la problématique de l'administré, d'analyser les besoins et de faire des propositions conforme à la réglementation.
À propos de l'offre
-
Adhésion au CNAS
Primes semestrielles d'assiduité
Participation employeur à la prévoyance maintien de salaire
Possibilité d'adhésion à l'amicale du personnel communal
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/01/2026
-
Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres
