Agent d'état civil - MAIRIE DE VIENNE

Référence : O038250704001597

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vienne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Pôle missions régaliennes de la Mairie de Vienne recrute pour son service état-civil / élections un agent d'état civil (F/H) chargé(e) de:
* Tenir les registres d'état civil
* Gérer les livrets de famille
* Gérer les demandes d'actes d'état civil
* Assurer l'accueil du service

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250704001597-agent-etat-civil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs et savoir-faire
* Règles générales relatives à l'état civil, à la nationalité, à l'autorité parentale
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel)
* Maîtrise du logiciel d'état civil
* Maîtrise du logiciel de recensement citoyen
* Capacités d'organisation et de gestion des priorités
* Capacité à gérer des conflits
* Capacité à assimiler les évolutions réglementaires en état civil

Savoir être
* Discrétion, devoir de confidentialité
* Courtoisie, politesse
* Sens du service public
* Diplomatie et pédagogie avec les usagers
* Esprit d'équipe
* Rigueur, autonomie, polyvalence

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser vos candidatures sur la boîte mail dédiée: recrutement@mairie-vienne.fr
    Les candidats seront reçus au fur et à mesure de la réception des CV.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/09/2025
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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