Agent d'exploitation à la patinoire (h/f) - Vitry-sur-Seine

Référence : O094241003000199

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vitry-sur-Seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques.
Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen...). A ce titre, elle accompagne la mise en ½uvre d'opérations d'envergure dans le cadre d'une Opération d'Intérêt National des Ardoines, en lien avec l'Etat et l'EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s'engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d'un partenariat avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.

La patinoire municipale de Vitry sur Seine comprend 9 agents sous la responsabilité du Responsable de la Patinoire municipale.

Vous serez en charge de:

- La surveillance, la sécurité des usagers et la bonne utilisation de l'installation sportive
- L'accueil et l'information aux différents usagers (groupes, centres de loisirs, clubs, individuels) : téléphonique et physique
- La Manutention, l'entretien et la maintenance de l'installation et du matériel sportif : nettoyage et désinfection des locaux de la patinoire (tour de piste, vestiaires, sanitaires...)
- La Distribution et le rangement des patins
- Peut-être amené à pallier l'absence d'un agent d'accueil au sein du complexe sportif du 8 mai 1945 pour assurer la continuité du service public

Profil recherché

Connaissances:

Diplôme: niveau 3

Savoir faire:
-Rigoureux dans la bonne tenue de propreté des locaux et du matériel, et de l'argent public
-Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites

Savoir être:
-Sens de l'accueil et du service
-Sérieux, attentif, ponctuel
-Aptitude à travailler en équipe et autonomie dans le cadre de ses propres missions

Condition de travail:

* Un renfort est demandé sur les séances publiques des vacances scolaires
* Travail en horaires décalés : soirées jusqu'à 22h et un week-end sur deux.
* Travail dans un environnement froid et bruyant

Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé. Comité des ½uvres sociales pour le personnel.

Qui sommes-nous ?

VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
    ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/12/2024
  • Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques

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