AGENT D'EXPLOITATION DES ACTIVITES DE PLEIN AIR - Communauté de communes Neste Barousse
Référence : O065251003000225
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Sarp
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Participation à la gestion administrative, technique, matérielle et fonctionnelle des activités de plein air (station de ski nordique + chemins de randonnée)
Gestion et entretien des espaces verts
Activités principales
Station de ski nordique (pisteur-dameur)
Le pisteur-dameur assure les conditions de sécurité maximale des pistes, surveille le domaine et intervient sur les accidents. A ce titre, il réalise l'ouverture, la sécurisation et la fermeture des pistes. Il réalise l'entretien du manteau neigeux des pistes et secteurs de la station, dans un souci de la qualité, du respect des engins et de la réglementation. Il participe à l'entretien courant de son engin et assure sa vérification au quotidien.
* Réaliser l'ouverture, la sécurisation et la fermeture des pistes
* Accueillir, renseigner, assister et sensibiliser les clients
* Assurer les secours sur accident
* Renseigner l'ensemble des documents mis à disposition ;
* Rendre compte des dégradations des pistes et des constatations : accidents graves, collision, ... ;
* Conduire son engin et réaliser le transport, le damage dans le souci de la qualité de son travail, du respect de l'engin et des règles de sécurité
* Assurer l'entretien des équipements, engins et locaux mis à sa disposition ainsi que le matériel de secours et les équipements de protection
Entretien des espaces verts
* Entretien régulier des espaces verts des services intercommunaux dans le respect écologique et paysager (ensemble des sites de la collectivité)
* Entretien du matériel prévu à cet effet
Entretien des chemins de randonnée
* Entretien régulier des chemins de randonnées pédestres et VTT (tronçonnage, débroussaillage)
Chapiteaux
* Assurer la mise en place, l'installation et la sécurité des matériels de fêtes, cérémonies et manifestations (chapiteaux, podium, matériels logistiques,...) sur et hors du territoire intercommunal
* Renfort du service entretien des bâtiments en cas de besoin
Activités complémentaires
Livraison de repas (remplacements)
* Livraison des repas dans 3 écoles du territoire : prise en charge des caisses à la cuisine centrale et distribution aux heures de déjeuner
Profil recherché
Expérience dans des fonctions similaires nécessaire
* Habilitations techniques indispensables (pisteur-dameur, utilisation d'engins)
Savoirs et savoir-faire :
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur les sites (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation à [email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/11/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
