agent d'exploitation des routes (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU MORBIHAN

Référence : O056250327000417

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Guémené-sur-Scorff
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le département recherche un agent d'exploitation des routes (H/F) pour son site de GUÉMENÉ-SUR-SCORFF.



Votre environnement de travail :

La direction des infrastructures et mobilité (DIM) prépare et met en ½uvre les différentes politiques du département en matière d'infrastructures routières et de mobilité. Parmi ses missions, elle assure la gestion, l'entretien, la sécurisation et l'exploitation du patrimoine des infrastructures routières (4103km de routes départementales, près de 1 000 ouvrages d'art, environ 350 km de voies cyclables). L'organisation est basée sur des services fonctionnels et des services opérationnels, tant centralisés que déconcentrés.

En effet, les services territoriaux : 3 agences techniques départementales et 16 sites d'entretien routiers départementaux assurent les interventions sur le terrain, la gestion, l'entretien et l'exploitation du réseau routier et de ses annexes.



En qualité d'agent d'exploitation des routes :
- Au sein du site d'entretien des routes départementales (SERD) de GUÉMENÉ-SUR-SCORFF
- Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et du responsable de site
- Dans une équipe composée de 2 chefs d'équipes et de 12 agents d'exploitation des routes
- En lien régulier avec les agents de la direction des routes ainsi qu'avec les usagers, riverains, les entreprises de travaux publics, les élus, les services d'intervention (pompiers, gendarmerie, police).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o056250327000417-agent-exploitation-routes?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous SI :
- Vous avez une expérience du travail sur le domaine routier et une bonne connaissance du code de la route
- Vous savez utiliser les matériels : tondeuse, débroussailleuse, tronçonneuse et conduire un camion, un tracteur, un fourgon
- Vous savez lire, comprendre et respecter des consignes et des délais
- Vous savez gérer les urgences
- Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe.
- La qualité des routes départementales est pour vous primordiale pour assurer la sécurité de tous.

À propos de l'offre

  • Conditions pour postuler :
    Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter un CV, une lettre de motivation. Pour les candidats titulaires externes, transmettre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative.

    Tout dossier incomplet ne pourra être examiné.

    La collectivité est investie dans l'accompagnement des collaborateurs reconnus travailleurs handicapés. L'ensemble des recrutements s'effectuent par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap (bénéficiaires de l'obligation d'emploi).

    Renseignements complémentaires auprès de M. Gilles JAGLIN, responsable de l'agence technique départementale Sud-Ouest (02 97 85 18 40).

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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