Agent d'exploitation des systèmes électriques - Commune de Baie-Mahault

Référence : O971241202001272

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Baie-Mahault
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer la maintenance électrique basse tension dans les bâtiments communaux et sur les réseaux d'éclairage public dans le respect des réglementations en matière de sécurité et de prévention.
Réaliser les installations de sonorisation et d'éclairage des manifestations demandées.
Étudier et réaliser des travaux de rénovation, de réaménagement ou d'équipement neufs des installations électriques dans le patrimoine bâti communal (courant fort, courant faible).
Informer, alerter, proposer des actions à son supérieur hiérarchique dans le cadre de ses missions.
Aider les autres membres de l'équipe.
Réaliser les modifications des installations.
Participer aux vérifications électriques.
Consigner ses interventions et rendre compte.
Entretenir le matériel, les équipements spécifiques et l'outillage courant.
Rendre compte de son activité au supérieur hiérarchique ou à son remplaçant.
Assurer une veille technique et réglementaire pour garantir la conformité des installations électriques

Travail en intérieur et extérieur, nombreux déplacements.
Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public.
Intervention durant les heures de travail.
Astreinte nuit, dimanches et jours fériés.
Travail en équipe.
Travail en hauteur.
Travail en milieu isolé.
Port manuel de charge.
Port d'équipement de protection individuelle
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Disponibilité vis-à-vis des supérieurs hiérarchiques.
Formations à prévoir dans le cadre du plan pluriannuel de formation.

Profil recherché

Compétences de base :
Lire et interpréter un schéma électrique.
Détecter les dysfonctionnements, construire un diagnostic.
Comprendre et appliquer des règles et procédures de contrôle et de test, notamment pour la remise sous tension.
Connaître les risques liés aux opérations réalisées et savoir se protéger.
S'adapter aux exigences particulières.
Contrôler rigoureusement les normes d'installation et de sécurité.
Adapter ses interventions aux exigences de la collectivité.
Coordonner les interventions
Compétences transversales.
Méthodologie et organisation.
Bonnes dispositions au travail en équipe : communication, respect, rigueur, sensibilisation, transversalité.
Être attentif et vigilant.
Être soucieux de la qualité du service.
Capacité à gérer une grande charge de travail.

À propos de l'offre

  • -

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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