Agent d'exploitation du cimetière / Cadre de Vie - HEROUVILLE SAINT CLAIR

Référence : O014241112001058

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Hérouville-Saint-Clair
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Agent en charge de l'entretien paysager du cimetière et de la gestion administrative de celui-ci.
Soutien au responsable cadre de vie dans l'encadrement des équipes insertion

Missions :
Mission d'entretien des cimetières :
- Entretien général des espaces verts et minéraux (concessions, colombarium, jardin du souvenir, ossuaire, taille des haies, plantations, désherbage des allées et massifs)

Mission administrative :
- Assistance et contrôle en relation avec les différents intervenants du cimetière (marbriers, graveurs, agents des pompes funèbres, services de police et service de l'état civil)
- Enregistrer toutes les opérations funéraires dans l'enceinte du cimetière et mettre à jour les occupations en liaison avec le service état civil
- Veiller au respect du règlement du cimetière

Mission accueil du public :
- Accueil des personnes et des familles

Mission insertions :
- En lien avec le responsable de l'équipe cadre de vie, encadrement du personnel sous contrat d'insertion dans leurs missions (entretien des espaces verts, maraichage, propreté urbaine

- Agent susceptible d'intervenir sur d'autres espaces extérieurs de la ville
- Le service implique des horaires variables en fonction des inhumations ou interventions extérieures
- Travail week-end et jours fériés possible (Toussaint, rameaux, pavoisement)

Profil recherché

1) Connaissances/Savoirs
Connaissance dans le domaine des espaces verts
Connaissance sur les travaux funéraires
2) Savoir-faire
Respect des règles de sécurité et d'hygiène
Utilisation du matériel espaces verts fourni et veiller à l'entretien de celui-ci
3) Savoir-être
Capacité d'écoute active et pédagogie
Comportement réservé face au deuil

Diplôme requis : CAP Espaces Verts
Formation :
- Formation initiale dans le domaine des espaces verts
- Bonnes connaissances du cadre législatif et règlementaire en matière funéraire
- Aptitude à établir des relations de qualité avec les usagers du cimetière et les services supports
- Aisance avec l'outil informatique
Expériences :
Permis : ?VL(B) ?PL(C) ?TC(E/B) ?SPL(E/C) ?MOTO(A)
Temps de travail : 36h30

À propos de l'offre

  • Diplôme requis : CAP Espaces Verts

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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