Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie (h/f) - Commune d'Antibes-Juan Les Pins
Référence : O006260226001333
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Antibes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de la Direction des Infrastructures Routières et Aménagement des Espaces Public, le Service Entretien des Infrastructures et Régies assure l’organisation et la planification de la politique d’entretien de la voirie et ses dépendances et assure des astreintes opérationnelles.
Missions principales :
1/ Réparations ponctuelles chaussées et trottoirs :
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée : mise en œuvre d’enrobé à froid dans les nids de poules ;
- Petite maçonnerie de voirie : reprise de dallage, de pavage, de chape au mortier ;
- Entretien des grilles d’eaux pluviale : remplacement, recèlement des unités endommagées ou voilées ;
- Balisage temporaire de chantier ;
- Conduite d’engins de chantier demandant un permis CACES ou autre.
2/ Entretien du mobilier urbain :
- Pose de mobilier urbain ;
- Peinture de mobilier urbain.
Missions secondaires :
1/ Assistance ponctuelle aux autres équipes de l’unité Entretien Voirie et Signalisation :
- Pose et dépose de panneaux et matériels temporaires pour différentes manifestations et déménagements ;
- Entretien, remplacement et pose de panneaux et supports de signalisation ;
- Travaux de peinture routière: conduite d’engins pour l’application ; application au pistolet ou manuelle.
2/ Assurer la continuité du service :
- Participer au planning des astreintes du service ;
- Participer aux manifestations pour assurer la sécurité.
Contraintes liées au poste :
- Poste à 37h30 ;
- Astreintes de semaine ;
- Lieu d’exercice : 22 Vieux Chemin de Saint Jean - 06600 ANTIBES ;
- Permis de conduire : B ;
- Suivre les Formations obligatoires balisage de chantier, AIPR, CACES, SST).
Nombre de jours de congés :
- 25 jours de congés, 15 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition ;
- Ce poste ouvre droit à des congés liés à l’article 2 – « Pénibilité ».
Avantages :
- Rémunération statutaire (+ Régime indemnitaire / prime mensuelle & prime de fin d’année) ;
- Adhésion possible aux titres restaurants ;
- Participation de la Ville à la protection sociale en cas de mutuelle labellisée ;
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% ;
- Possibilité de télétravail : Non ;
- Déontologie : Respect des obligations déontologiques des agents publics.
Profil recherché
Formations et expériences :
- CAP maçonnerie– BEP/BAC pro travaux publics ;
- Vous possédez une expérience réussie dans le domaine routier ou de la maçonnerie.
- AIPR appréciée ;
- CACES grue et chariot élévateur serait un plus.
Qui sommes-nous ?
Antibes Juan-les-Pins, deuxième ville des Alpes-Maritimes, adossée à Sophia Antipolis, la première technopole d'Europe s'engage pour un avenir dynamique et durable. Elle s'investit sur des projets innovants de valorisation de son patrimoine historique, culturel et naturel. Un challenge quotidien pour ses 2200 agents.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.
À propos de l'offre
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Pour de plus amples renseignements, contactez : Monsieur Bernard TOUREL – Chef du Service Entretien des Infrastructures Routières et Régies - bernard.tourel@ville-antibes.fr - 04.89.73.56.10.
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
ou de préférence, sur le site :
https://www.antibes-juanlespins.com/ma-ville/offres-demploi-et-stages
ou par courriel, à : recrutement.candidatures@ville-antibes.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
