Agent d'exploitation/maintenance de stations d'épuration - Grand Bourg Agglomération

Référence : O001250813000325

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Bourg-en-Bresse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux ou agents de maîtrise territoriaux : catégorie C) ou CDI de droit privé (groupe IV-1 de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau)

Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. Afin de compléter son équipe le service exploitation assainissement de la Direction du Grand Cycle de l'Eau recrute deux agent(e)s d'exploitation/maintenance de stations d'épuration h/f.

horaires fixes : du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30, le vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00
Possibilité d'heures supplémentaires selon les nécessités du service - Astreintes


Lieu de travail : Stations d'épuration de Bourg-en-Bresse (01000), Jasseron (01250) et Meillonnas (01370) - Permis B
Déplacements sur le périmètre des communes exploitées en régie.


Rémunération statutaire
+avantages sociaux (CNAS)*
+ Titres Restaurant*
+ Prévoyance
+ participation employeur complémentaire santé
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001250813000325-agent-exploitation-maintenance-stations-epuration?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Formation de type CAP/BEP, à BAC+2 dans le domaine du traitement de l'eau, de l'environnement ou de la maintenance industrielle, ou possédant une compétence professionnelle équivalente,
- Souhait d'apprendre et de développer ses compétences dans divers domaines : électricité, automatisme, biologie, mécanique,
- Intérêt marqué pour l'environnement et sa protection,
- Notions en électricité, automatisme, travaux en atmosphère confinée, conduite d'engins appréciée,
- Utilisation des outils informatiques : word, excel, outlook,
- Autonomie, organisation, dynamisme,
- Aptitudes au travail en équipe et capacités à interagir avec d'autres équipes reconnues,
- Qualités relationnelles reconnues.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Pour le 14/09/2025, dernier délai.

    Référence à porter sur la candidature :
    DGA SPE GCE AGENT EXPL MAINTENANCE

    Pour tout renseignement sur le poste contactez :
    Jérémy GALERNE : Responsable du pôle usines :
    jeremy.galerne@grandbourg.fr

    Jury prévu le 23/09/2025 (après-midi)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

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