Agent d’accueil et d’entretien des installations sportives - Equipe du matin (h/f) - Valenton
Référence : O094251117000418
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Valenton
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Attractive par ses projets d’aménagement et de développement, Valenton est une ville dynamique et en pleine mutation de 15 000 habitants située au sud-est de Paris dans le Val de Marne. Desservie par l’A86 et la RN6, elle peut également compter sur un important maillage de transports en commun la positionnant à 40 minutes des gares parisiennes.
Au quotidien, près de 400 personnels permettent d’assurer le fonctionnement régulier des services publics communaux dans le cadre des objectifs stratégiques fixés par le Maire et son équipe municipale.
Au sein de la Direction Sports, Culture et Vie associative de la ville, vous assurez l’accueil et l’entretien des installations sportives.
Vous accueillez les usagers (scolaires, associations sportives,…) : Renseigner les différents publics sur les équipements et leur fonctionnement ; Assurer l’accueil des scolaires de 8h30 à 14h30 ; Faire appliquer le règlement intérieur ; Tenir à jour le registre de fréquentations ; Garantir un relationnel de qualité avec les associations et organismes utilisateurs des infrastructures.
Vous contrôlez les installations sportives : Contrôler l’entretien des locaux ; Activer et désactiver les systèmes d’alarme ; Détecter les anomalies liées aux équipements ou risques pour la pratique sportive ; Contrôler la consommation de fluides (extinction lumières, chauffage…) ; Compléter les rapports de signalement des dysfonctionnements.
Vous entretenez les équipements et matériels sportifs : Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces ; Respecter les conditions d’utilisation des produits ; Effectuer le choix et le dosage des produits ; Lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation ; Réaliser les petits travaux de maintenance ; Utilisation de machine type autolaveuse (autoportée/ autotractée).
Vous assurez le tri et l’évacuation des déchets courants : Opérer le tri sélectif ; Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés.
Vous contrôlez l’approvisionnement en produits : Vérifier la quantité et la qualité des produits ; Établir la commande mensuelle de produits ; Identifier les signes de péremption d’un produit.
Vous assurez la continuité de service : Assurer le remplacement d’un agent ainsi que la présence sur une autre installation en cas d’absence de l’agent réfèrent ; Participer aux réunions de service.
Gestion des infrastructures sportives dans le respect de la réglementation en vigueur : Garantir un affichage règlementaire et actualisé sur les panneaux prévus à cet effet.
Particularités du poste : Journée continue de 7h00 à 14h30 du mardi au samedi (inclus une pause de 20 min. de 12h00 à 12h20 sur le lieu de travail ou à proximité immédiate) ; Prendre ses congés et jours d’ARTT pendant les vacances scolaires.
Profil recherché
Vous connaissez le cadre réglementaire des ERP, vous avez des notions techniques élémentaires pour des petits travaux. Vous avez des qualités relationnelles et faites preuve de discrétion.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, versement d’une prime annuelle. Remboursement intégral de l’abonnement aux transports en commun et participation à un système de prévoyance. Adhésion à Plurélya, un organisme d’œuvres sociales. Restauration municipale avec les services de Foodles (frigo connecté).
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
48 rue du Colonel Fabien
94460 VALENTON
ou par mail : recrutement@ville-valenton.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/01/2026
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
