agent de bibliotèque - Mairie de MENSIGNAC
Référence : O024250903000999
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mensignac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels traitement indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Accueil, gestion et animation de la bibliothèque municipale
Accueil des groupes d'enfants scolaires et périscolaires
Equipement des documents (vérification des documents, estampillage, plastification, apposition d'étiquettes)
* Prêt et retour des documents via le logiciel ORPHEE
* Réparation des documents
* Accueil du public avec l'aide éventuelle de bénévoles
* Surveillance de la salle
* Nettoyage et rangement systématique des documents
* Participation aux animations afin de valoriser les documents et de permettre une transmission culturelle
* Participation aux acquisitions des documents
* Gestion des lettres de rappels
Profil recherché
Maîtrise des modalités de constitution et de gestion des collections
Maîtrise des techniques et des outils de recherche documentaire
Bonne pratique des logiciels bureautiques et de la navigation web
* Connaissance des logiciels métiers
* Techniques d'accueil
Capacité à transmettre des informations aux usagers (goût du dialogue, du travail en équipe et du contact)
* Avoir de la curiosité intellectuelle et un intérêt certain pour le domaine de l'art
* Autonomie
* Sens du service public
* Sens de la ponctualité
* Sens de la discrétion
Qui sommes-nous ?
COMMUNE
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/10/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*