AGENT DE BIBLIOTHÈQUE (F/H) - Mairie de Saint Just
Référence : O035250626001695
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Just
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire + Régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Saint-Just (1 127 habitants) recrute un agent (H/F), à temps non complet (17h30 hebdomadaires) sur un poste permanent au 1er septembre 2025. Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services et des élus référents, vous assurerez les missions d'agent de bibliothèque pour la collectivité. L'agent sera amené à travailler en collaboration avec l'équipe de bénévoles de Saint-Just ainsi qu'avec le réseau des médiathèques de Redon Agglomération
MISSIONS PRINCIPALES :
o Vous aurez en charge le circuit du document :
- Gestion des collections : acquisitions
- Traitement intellectuel des documents : indexation, catalogage, bulletinage
- Traitement physique des documents : équipement, entretien, réparation, ...)
- Mise en valeur et médiation des collections
- Gestion des échanges de documents avec la Médiathèque Départementale
- Circulation des documents dans le cadre du réseau
o Vous assurerez l'accueil du public :
- Accueil et renseignement du public : assister les usagers dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne (permanences, inscriptions, prêts/retours, aide à la recherche documentaire, rangement des collections)
- Gestion des inscriptions, prêts et retours
- Réception et rangement des documents
- Gestion des courriers de relance et/ou de réservation
o Vous proposerez des animations :
- Participation à la programmation d'action culturelle du réseau
- Accueil des scolaires et autres groupes/ accueil des clubs de loisirs présents ponctuellement
- Relations partenariales avec les acteurs culturels locaux : MDIV, Associations etc.
MISSIONS SECONDAIRES :
o Vous participerez aussi à l'organisation transversale :
- Suivi budgétaire
- Encadrement d'une équipe de bénévoles (gestion des plannings de permanence et d'accueil, organisation de temps d'échanges, animation d'équipe)
- Participation aux travaux du réseau des médiathèques : formation, groupes de travail, réunions
- Mise en service et maintenance de premier niveau des matériels et équipements informatiques
- Application des règles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché
Vous disposez d'une capacité d'adaptation et connaissez les techniques bibliothéconomiques ; vous êtes curieux(se), et disposez d'une bonne culture générale ; vous avez le goût de l'accueil du public et maîtrisez l'outil informatique (bureautique et logiciel métier). Vous maîtrisez la gestion des documents administratifs et appréhendez les missions et le fonctionnement de la lecture publique. Vous aimez travailler en équipe et monter des projets. Vous êtes polyvalent(e).
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- BAC à BAC + 2 (DUT ou BTS)
- Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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veuillez adresser une lettre de motivation et un CV à Monsieur le Maire - 1 Rue Abbé Corbe - 35550 SAINT-JUST ou par mail à l'adresse suivante : mairie@saintjust35.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Bibliothécaire
