AGENT DE CANTINE MENAGE (H/F) - POURRIERES

Référence : O083250828000670

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pourrières
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

adjoint technique chargé de l'entretien des bâtiments et service restauration scolaire

Effectuer les travaux de nettoyage et de remise en ordre des surfaces et locaux des bâtiments communaux et des Groupes scolaires.
Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés.

- Nettoyer et désinfecter les locaux, les sanitaires, mobiliers et surfaces vitrées et parvis
- Evacuer les déchets courants,
- Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-tout, savon, etc)
- Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène,
- Ranger les matériels et produits,
- Entretenir le matériel utilisé.
Gestion du service de Restauration Scolaire :
- Réaliser les tâches préalables à l'élaboration et à la finition des repas,
- Appliquer et respecter les procédures et effectuer les contrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire,
- Appliquer et respecter les procédures en lien avec la démarche qualité,
- Distribuer et servir les repas aux enfants dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène,
- S'inclure dans une démarche pédagogique et veiller à l'éducation au goût et à la santé,
- Participer au tri et à la lutte contre le gaspillage alimentaire au sein des réfectoires.
- Se rendre disponible pour les besoins hors planning (Jours fériés, weekend...)
Contrôler l'état de propreté des locaux
Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux,
Signaler les dysfonctionnements éventuels,
Adopter une attitude d'accompagnement des enfants pendant le temps des repas,
Appliquer les consignes liées au Protocole d'Accueil Individualisé,
Intégrer les objectifs d'éco-responsabilité,
Participer à l'élaboration du projet alimentaire communal,
Travailler en lien étroit avec les différents acteurs éducatifs (Education Nationale, Animation, Parents d'élèves,
Port de vêtements professionnels adaptés,
Manipulation de produits toxiques et de matériels lourds.

Profil recherché

Compétences techniques et savoir faire Rigueur
Autonomie
Organisation
Connaissance des règles d'hygiène
Autocontrôle de ses tâches

Qualités relationnelles et comportementales Savoir travailler en équipe
Avoir une capacité d'initiative et d'organisation personnelle du travail
Être capable de rendre compte de ses fonctions
Avoir aussi des facultés d'adaptation et d'intégration
Faire preuve de discrétion et de ponctualité
Heures à la disposition du responsable hiérarchique pour réunions et formations

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Adresser lettre de motivation et CV

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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