
Agent de chancellerie
Référence : DEF_17-00054220
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction du renseignement militaire (DRM)
- Localisation : ALLEE DU LTT CHORON 60100 CREIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le ministère des armées, composé de trois grands subordonnés (Secrétariat général pour l’administration, Etat-major des armées, Direction générale de l’armement) a pour mission de préparer et mettre en œuvre la politique de défense militaire. La diversité des métiers du ministère (plus de 3000) permet de développer votre parcours de carrière.
Organisme interarmées, la DRM relève du chef d’état-major des armées dont elle satisfait le besoin en renseignement d’intérêt militaire. La production de renseignement s’adresse également aux commandements opérationnels et organiques, aux autorités et organismes du ministère et aux organismes gouvernementaux. Son action s’exerce tant dans le domaine de la veille stratégique permanente que dans celui de l’appui à la planification et à la conduite des opérations.
L'Etat-Major est en charge du pilotage et de la coordination des actions, de la définition de la stratégie DRM et de l'animation haute de la manœuvre renseignement.
le titulaire du poste participe à la préparation des travaux de notation/évaluation, d'avancement, de décoration et de discipline des agents relevant du périmètre de la DRM (Paris, Creil et Toulon) tout en assurant l'interface avec les services gestionnaires.
Avancer - noter : préparer les travaux d'évaluation/notation et d'avancement.
Décorer - Récompenser : préparer les travaux pour l'attribution des récompenses et décorations.
Mettre à jour de dossier des agents.
Intégrer, en permanence, les évolutions inhérentes à la réglementation.
informer et conseiller les employeurs et les administrés.
Profil recherché
Une expérience en chancellerie ou en ressources humaines serait un avantage.
Compétences attendues
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- REGLES DE CHANCELLERIE
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- UTILISATION D'UN SYSTEME D'INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D'ACTIVITE
- EXPRESSION ORALE
- ANALYSE
- ORGANISATION ET METHODE
- RIGUEUR
- TRAVAIL EN EQUIPE
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- drm-recrutement-civil.contact.fct@intradef.gouv.fr
- drm-recrutement-civil.contact.fct@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Poste situé sur le Pôle Interarmées Creil - Senlis (PICS 60).
Accès train : gare de Creil avec navette matin et soir entre le PICS 60 et la gare.
Accès route : sortie A1 Senlis.
Restauration sur place.
Horaires de travail : 8h30-17h15, 16h30 le vendredi.
Le titulaire du poste, après avoir acquis la maîtrise du poste, peut évoluer vers un poste d'assistant en chancellerie confirmé. Il peut également, dans le cadre de son parcours professionnel, étendre ses connaissances RH dans les domaines de la gest -
Habilitation TRES SECRET Poste bureautique en réseau Poste bureautique Intradef
Logiciels spécifiques GRH
Formation d'intégration au service Formation d'adaptation à l'emploi destinées à accompagner la prise de fonction Accès au catalogue de formation ministériel -
Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité