Agent de collecte (h/f) - DLVAgglo
Référence : O004250321000759
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Manosque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
* Mission générale: Collecte des déchets ménagers et assimilés, transport jusqu'au lieu de traitement / valorisation, vidage.
* Activités principales:
- Collecter les bacs à ordures ménagères (100% ripeur)
- Veiller à la sécurité lors des déplacements, de la collecte et du déchargement
- Vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages
- Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition
* Activités complémentaires:
- Remplacements sur les autres postes du service de collecte, à l'atelier ou en déchetterie (y compris les samedis et jours fériés)
- Réparation, entretien de contenants et petits matériels
- Participer aux réunions de service et aux formations
* Diplomes : Brevet des collèges, CAP, BEP
* Qualifications requises : Permis B obligatoire (Permis C fortement recommandé)
* Compétences requises:
- Savoir: Code de la route et règles de sécurité liées aux recommandations de la CNAMTS R437, Règlement de collecte des déchets ménagers et assimilés approuvé par l'établissement; Etre attentif aux évolutions de la règlementation mise en place dans le service portant sur la sécurité ou l'organisation du service; Fonctions élémentaires des matériels de collecte et de conteneurisation; Techniques de manutention, outils et techniques du nettoiement - typologie, propriété et dangerosité des déchets; Méthodes et techniques de bascule; Procédures et signalétiques des points d'apport volontaires et points de regroupement.
Activités techniques :
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
- SAVOIR-FAIRE :
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
SAVOIR-ETRE :
- Autonomie et responsabilités :
- placé sous la responsabilité du coordonnateur collecte, faible autonomie dans l'organisation du
travail ;
- peut prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif dans le cadre de la vérification des déchets collectés ;
- travail seul ou en équipe avec les autres agents de collecte ;
- polyvalent (entre les métiers de ripeur et de chauffeur)
- rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités ;
- respect des procédures de collecte ;
- conscience de la qualité et de la continuité du service de collecte ;
- peut être de permanence d'astreinte pour assurer une continuité de service.
- être résistant physiquement
Profil recherché
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- méthodes et techniques de bascule ;
- fonctions élémentaires des appareillages de collecte ;
- techniques de manutention et d'habilitation ;
- outils et techniques de nettoiement ;
- procédures et signalétiques des points d'apport volontaires ;
- procédures, protocoles de transport, points et organisation de la collecte ;
- réglementation sécurité et typologie des risques ;
- propriétés et dangerosité des déchets ;
- recommandation 437 (R437) ;
- typologie des différents déchets et emballages ;
- protocoles de tri ;
- matériels de conteneurisation.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- techniques de base de communication.
À propos de l'offre
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Renseignements complémentaires :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise - IFSE - et complément indemnitaire annuel - CIA) + compte épargne temps + RTT + participation au contrat collectif de prévoyance.
Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : recrutement@dlva.fr en précisant en objet l'intitulé du poste/numéro de l'annonce et en nous communiquant :
- CV
- Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de collecte des déchets
