Agent de collecte (h/f) - SAINT-LO AGGLO

Référence : O050250918000032

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Georges-Montcocq
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité du responsable collecte.

Formations nécessaires à l'exercice des missions :
- Collecte en sécurité des déchets R 437
- PSC1
- Gestes et postures /manutention charges lourdes
- Hygiène et sécurité
- Utilisation de la partie arrière d'une benne à ordures ménagères (boitier de commandes, pelle et lève-container)

Sujétions particulières liées à la fonction - contraintes et difficultés du poste :
- Horaires : 6h-13h30 du lundi au vendredi. Possibilité de travail sur quelques samedis dans l'année en cas de rattrapage de tournées pour les jours
fériés.
- Ponctuellement, 8h-12h et 13h30 -17h pour nécessité de service
- Possibilité de dépassement d'horaires pour assurer le déroulement complet des tournées (objectif impératif) et de toute activité communautaire
- Travail en extérieur
- Contraintes physiques marquées, manipulation de charges
- Port obligatoire des équipements de protection individuelle fournis par la collectivité (chaussures, vêtements haute visibilité, gants, lunettes et casque
le cas échéant)
- Station debout prolongée
- Environnement physique agressif

Missions principales :
- Assurer la collecte des différents déchets sur le territoire de la Communauté d'Agglomération en sacs ou en bacs
- Vérifier le bon état de fonctionnement des marches-pieds, organes de sécurité (coup de poings d'arrêt d'urgence, bandes réfléchissantes, bip de
recul...) lève-container à chaque prise de poste
- Participer au guidage de la benne ordures ménagères pendant les man½uvres de collecte lors de l'exécution de la tournée

Missions particulières ou ponctuelles :
- Laver/désinfecter les véhicules (poids lourds et véhicules légers) de la direction
- Aider à entretenir et à vérifier les véhicules de service (graissage, fonctionnement des optiques et gyrophares, pneumatiques) en lien avec le
conducteur
- Livrer et entretenir les bacs de collecte mis à la disposition des usagers
- Distribuer les sacs, flyers de communication et calendriers
- Participer au marquage des points de collecte
- Participer aux remontées d'informations de l'équipage sur la collecte opérationnelle
- Participer aux besoins de logistique de la direction et des autres services
- Assurer diverses tâches rendues nécessaires pour l'activité du service

Profil recherché

Compétences requises pour le poste :
- Ponctualité - Assiduité - Disponibilité
- Bonne condition physique
- Garant de l'image de la communauté (bonne attitude et comportement adapté)
- Savoir se conformer aux prescriptions de sécurité
- Capacité à intégrer une équipe
- Capacité à rendre compte
- Bon relationnel avec les collègues et le public, sens du service public
- Permis B souhaité
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à adresser à recrutements@saint-lo-agglo.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Chargée / Chargé de collecte des déchets

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