Agent de collecte (h/f) - S.M. pour la Valorisation des Déchets AZUR

Référence : O095241203000201

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Argenteuil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Collecte les déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de réparation.

MISSIONS PRINCIPALES
Ramassage des déchets ménagers et assimilés, tri sélectif et végétaux
Surveiller les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement
Effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés

ACTIVITES / TACHES
* Charger les conteneurs (OM/OME, tri sélectif, végétaux) sur le lève-conteneur
* Remettre les conteneurs en lieu et place pour ne pas gêner les passants
* Ramassages des sacs sur la voie publique
* Déblayer la chaussée en cas de déversement de sacs ou sacs éventrés
* Manipuler et vider les conteneurs des points d'apports volontaires
* Ramassage Dépôts sauvages
* Respecter l'ordre de la tournée dans le secteur et le planning prévu
* Rester attentif aux véhicules et autres engins lors de la collecte
* Respecter la tranquillité des riverains (nuisances sonores lors de man½uvres diverses)
* Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liés a la manipulation des déchets et signaler au chauffeur tout objet suspect dans les bacs ou sacs mettant en danger les agents dans leur activités (produits toxiques, bouteilles de gaz, déchets d'automobiles etc.) ou d'endommager le matériel de collecte
* Mettre en ½uvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux man½uvres de véhicule
* Contrôler visuellement la nature des déchets présents dans les bacs lors la collecte
* Vérifier le contenu des bacs tri sélectif et leur qualité afin d'accepter ou de refuser les bacs pollués en utilisant les rubans adhésifs « refus de tri »
* Refuser de collecter les déchets non conforme aux normes et le signaler à sa hiérarchie
Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts
sauvages et les difficultés rencontrées lors de la collecte

FORMATION
Aucune formation spécifique
EXPERIENCE
Pas d'expérience requise

Profil recherché

SAVOIRS

* Réglementation sécurité et typologie des risques
* Propriété et dangerosité des déchets
* Procédures, protocoles de transport, point et organisation de la collecte
* Protocole de tri
* Typologie des différents déchets et emballages
* (Procédure et signalétique des points d'apport volontaire)
SAVOIR FAIRE

* Fonction élémentaire des appareillages de collecte
* Méthodes et technique de bascule
* Technique de manutention et d'habilitation
* Entretien et lavage du matériel de collecte
* Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI)
SAVOIR ETRE

* Savoir travailler en équipe avec les autres agents de collecte
* Aptitude physique adaptées au rythme et à la cadence de la collecte
* Disponibilité pour travailler les weekends
* Capacité à établir un bon relationnel avec les usagers
* Savoir désamorcer les conflits

Qui sommes-nous ?

Le syndicat AZUR est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) crée en 1972. Il assure au quotidien une mission de service public de gestion des déchets ménagers et assimilés (commerces, artisans).
4 communes membres : Argenteuil - Bezons - Cormeilles-en-Parisis - La Frette-sur-Seine (163 301 habitants)

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Président
    2 rue du Chemin Vert
    95100 ARGENTEUIL

    recrutement@sivdazur.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de collecte des déchets

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