AGENT DE CONTROLE DU PATRIMOINE REGIONAL - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES
Référence : O069251027000742
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Aurillac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
?? Rejoignez la Région Auvergne-Rhône-Alpes pour veiller sur son patrimoine de proximité !
? Votre mission :
La Région Auvergne-Rhône-Alpes agit au plus près des territoires. Pour renforcer sa présence locale et assurer le suivi du patrimoine régional lié aux transports (abribus, panneaux, dispositifs de visibilité...), nous recrutons un agent de terrain autonome et rigoureux.
?? Vos principales responsabilités :
Organiser et réaliser des tournées de contrôle sur le territoire
Vérifier l'état du patrimoine régional selon une liste fournie
Prendre des photos contextualisées et transmettre les constats
Assurer après formation et en fonction des besoins, des interventions de mise en sécurité ou de petite maintenance
Renseigner les outils de suivi (Excel, Word, géolocalisation)
Appuyer ponctuellement les équipes pour des livraisons ou repérages sur site
Profil recherché
? Profil recherché :
Capacité à travailler en autonomie et à organiser ses déplacements
Bon sens du relationnel et de la communication
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée
Sens de la rigueur, de la discrétion et du reporting
Permis B indispensable
? Conditions spécifiques du poste :
Travail en extérieur, quelles que soient les conditions météo
Déplacements très fréquents en voiture
Port de vêtements professionnels et équipements de sécurité
Manipulation de matériels légers, travail en hauteur réglementé
Poste nomade, télétravaillable de manière ponctuelle
Horaires flexibles selon les besoins du service
À propos de l'offre
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Postes ouverts aux personnes en situation de handicap, aux fonctionnaires, aux personnes sur liste d'aptitude, et aux contractuels. CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/01/2026
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
