Agent de crèche (H/F) - Mairie d'OSNY
Référence : O095240430000509
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : OSNY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la direction :
- Directeur Générale des services
- Directrice Petite Enfance
- Directrice de la crèche des lutins des marais
Activités principales :
- Accueillir chaque enfant et ses parents en établissant une bonne communication et en favorisant une bonne séparation,
- Remplir un rôle de prévention (observer l'enfant et l'aider à s'adapter à son environnement, repérer les problèmes de santé ainsi que les troubles visuels, auditifs, moteurs, relationnels et transmettre à la Directrice)
- Evaluer les besoins des enfants et de leurs parents
- Proposer des activités d'éveil pour favoriser le bon développement des enfants,
- Organiser et participer aux fêtes proposées aux enfants et à leur famille.
- Etre vigilante et assurer une surveillance plus accrue des locaux et des personnes dans le cadre du plan Vigipirate.
- Mettre en place les protocoles liés à la crise sanitaire.
- Répondre aux besoins des enfants et réaliser des soins de qualité,
- Réaliser des tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement,
- Aménager l'espace en fonction du développement psychomoteur et affectif des enfants accueillis
- Travailler en équipe
Activités secondaires :
- Encadrer des stagiaires
- Se former et s'informer en participant à des formations,
- Participer à des réunions d'équipe et réunions parents-professionnels,
- Savoir remplacer la cuisinière si nécessaire
Profil recherché
- Posséder des qualités relationnelles (aimer et savoir communiquer, être souriante, accueillante, respectueuse, constante et discrète, savoir s'adapter)
- Capacités méthodologiques (observer, analyser, prendre des initiatives de façon adaptée)
- Capacités à repérer les priorités,
- Capacités techniques, (qualité des soins, connaitre et respecter règles et normes en vigueur)
- Capacités éducatives et pédagogiques,
- Capacités d'organisation (organiser son travail en fonction de son rôle, de sa place dans l'équipe et des tâches à réaliser, et des situations à gérer)
- Capacités d'auto-évaluation et de remise en question (seule et avec la Puéricultrice).
- Respect du secret professionnel
Qui sommes-nous ?
17201 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise
À propos de l'offre
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https://osny.fr/la-ville/infos-services/la-ville-recrute
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 27/08/2024
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
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Domaine: Animation, jeunesse et sports
Animateur à temps non complet (H/F) 9h hebdo - Mairie de MERIEL