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Agent de développement local - Education à l'environnement (EEDD), Ecotourisme, Culture et Artisanat

Référence : 2024-1754277

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Parc Amazonien de Guyane
    Parc amazonien de Guyane
  • Localisation : Taluen
Domaine : Aménagement et développement durable du territoire
Postuler par mail

Date limite de candidature : 17/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon la grille indiciaire QS € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du responsable de l’antenne du Haut Maroni, en lien fonctionnel avec le responsable de la cellule développement, l’agent de développement local assure sur le terrain la cohérence des activités de l’Etablissement avec le contexte socioculturel local. En priorité, il/elle doit accompagner les différents acteurs du territoire, et contribuer aux objectifs de l’établissement concernant le développement local durable, la préservation et la valorisation de la culture wayana. Son temps de travail sera partagé à 50% sur des missions EEDD et écotourisme, et à 50% sur des missions en lien avec la culture et l’artisanat.

Profil recherché

• Connaissance confirmée du territoire et des villages amérindiens.
• Aisance relationnelle, bonne communication.
• Connaissance des techniques d'animation.
• Maîtrise de la langue wayana.
• Autonome en pirogue sur le Haut-Maroni et jusqu’à Maripasoula.

Compétences attendues

• Grande motivation et sérieux
• Sens des responsabilités et de l'organisation.
• Respect des règles de travail au PAG et des consignes
• Capacité à travailler en équipe, excellent relationnel.
• Autonomie et rigueur dans le suivi des dossiers et dans l'organisation du travail.
• Force de mobilisation et d'animation d'équipe.
• Capacité d'écoute et force de propositions.
• Mobile, prêt à se déplacer régulièrement (villages amérindiens, Maripasoula-bourg, Cayenne, etc…) parfois plusieurs jours.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • florian.molard@guyane-parcnational.fr
  • angels.nangwa-kwetchou@guyane-parcnational.fr

Qui sommes-nous ?

Créé en février 2017, le Parc amazonien de Guyane (PAG) a pour mission de protéger la nature, de valoriser les cultures traditionnelles et d’organiser avec ses partenaires un développement économique local adapté aux modes de vie des populations. En plus des missions classiquement dévolues aux Parcs nationaux, l’établissement public du PAG s’est vu confier certaines missions spécifiques (article L331-15-5 du code de l’environnement) parmi lesquelles : de contribuer au développement des communautés d’habitants qui tirent traditionnellement leurs moyens de subsistance de la forêt, en prenant en compte leur mode de vie traditionnel et de participer à un ensemble de réalisations et d’améliorations d’ordre social, économique et culturel dans le cadre du projet de développement durable défini par la charte du PAG.
Les partenaires du PAG sont très nombreux, les contributions des agents à la vie de ces territoires sont multiples et multiformes.
Chaque agent contribue et participe au grand défi que le Parc amazonien de Guyane doit relever.
Venez participer à cette aventure riche de rencontres, de défis et d’interaction avec un milieu naturel emblématique.

À propos de l'offre

  • • Peut être amené à remplacer les piroguiers pour l’accompagnement des missions de développement avec le transport des personnes et des biens sur les cours d’eau. Il/elle :
    ▪ Organise les transports (biens et personnes) en fonction du niveau d’eau, de la charge et des moyens disponibles, soit comme takariste, soit comme motoriste
    ▪ Contribue pendant toute la durée d’un déplacement à la sécurité de ses passagers.

    Dotations informatiques, téléphoniques et matériels

  • • Participe à la mise en œuvre et au suivi des actions de développement culturel et artisanal définies par la convention d’application de la charte signée entre le Parc amazonien et la commune de Maripasoula, ou pour d’autres actions en lien avec les missions de l’établissement.
    • Participe au travail de connaissance, de préservation et de valorisation de la culture matérielle et immatérielle des communautés amérindiennes du Haut-Maroni et participe aux projets de sciences humaines et sociales dont le PAG est partenaire. Il/elle participe également au travail de diagnostic, de réflexion et de sensibilisation autour des questions de développement durable, de gestion des déchets
    • Accompagne la structuration de micro-filières (déchets, agriculture, écotourisme, artisanat d’art, bijoux en perle, etc.) et organise le soutien aux initiatives locales pour le développement économique, social et culturel du territoire.
    • Prépare, organise et anime aux concertations, réunions et animations autour de l’artisanat, des savoir-faire traditionnels et de la culture, ou du développement durable. Il/elle participe également aux réunions.

    • Assure le rapportage (compte-rendu) des diverses réunions et missions de terrain.

    • Contribue au soutien du tissu associatif local, notamment dans le cadre de l’appel à projet du PAG (AAP) : aide à la création d’association, aide au montage de projets, analyse technique et financière des demandes de subvention présentées au Parc.

  • Vacant à partir du 01/01/2025

  • Chargée / Chargé de développement territorial

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