Agent de développement local (h/f) - Gennevilliers
Référence : O092241129000616
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gennevilliers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
développement local a en charge :
- D'initier et de mettre en ½uvre avec les habitants et les acteurs locaux des actions de développement dans l'ensemble
du champ social, culturel et citoyen
- D'intervenir sur les enjeux, problématiques liés « au fonctionnement social urbain » du quartier (tranquillité public,
gestion urbaine, aménagement) en travaillant en étroite collaboration avec les services et partenaires dans le cadre des
dispositifs et projets développés sur le quartier
- D'animer les espaces de participation citoyenne à l'échelle du quartier et favoriser les démarches contribuant à mettre le
citoyen en position de co-construction des projets
En tant qu'agent.e de Développement Local du Luth, vous assurez les missions suivantes :
* Continuer d'alimenter et d'enrichir le diagnostic de quartier.
* Piloter et animer le projet de territoire.
* Impulser et coordonner les projets et actions spécifiques à mettre en ½uvre par les services municipaux et partenaires et accompagner l'émergence de projets citoyens.
* Accompagner l'émergence de projets associatifs et citoyens.
* Faire le lien entre les demandes des habitants et l'action de l'ensemble des services municipaux en assurant une veille technique sur le quartier pour résoudre les dysfonctionnements.
* Intervenir sur les enjeux, problématiques liés « au fonctionnement social urbain » (tranquillité publique, gestion urbaine, aménagement).
* Animer le projet quartier du Luth (quartier prioritaire de la Politique de la Ville) et accompagner les porteurs de projets du territoire
* Animer le projet quartier du Luth (quartier prioritaire de la Politique de la Ville) et accompagner les porteurs de projets du territoire
* Collaborer étroitement avec le centre social et culturel à la mise en ½uvre du projet social.
* Impulser les démarches et actions permettant d'outiller les habitants pour développer la participation citoyenne et favorisant les démarches mettant les citoyen.ne.s en position de co-construction des projets.
* Accompagner et animer les dispositifs participatifs sur le quartier (conseils de quartiers, conseils citoyens, budgets participatifs, etc.) et faire le lien avec les dispositifs participatifs thématiques.
* Contribuer aux dynamiques de travail développées au sein du service.
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme BAC+3 et +. Doté.e d'expériences
professionnelles dans des collectivités locales, vous disposez de
connaissances du milieu associatif, d'ingénierie de la participation, des dispositifs contractuels de la politique de la ville et des enjeux urbains, sociaux et culturels.
Vous maitrisez la conduite de projet et ses circuits administratifs et financiers.
Vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre capacité d'écoute n'échappent à personne. Vous contribuez par votre motivation, votre sens de l'organisation, votre esprit d'initiative et votre force de proposition à l'épanouissement de
notre collectivité
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 177 avenue Gabriel Péri
92237 GENNEVILLIERS CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/01/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
