Agent de Développement Social au sein de l'Espace de Vie Sociale - Mairie de LIMAY
Référence : O078241028001140
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Limay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Descriptif du poste : Sous l'autorité hiérarchique de la direction du CCAS, l'agent en charge de l'EVS est le référent technique et pédagogique des actions déterminées par l'EVS, il assure l'élaboration, la mise en ½uvre et l'évaluation du projet social de l'EVS. Il accompagne le développement et la structuration d'actions de soutien à la parentalité.
Principales missions :
Contribuer à la mise en ½uvre du projet de l'Espace de Vie Sociale
* Favoriser l'émergence de projets d'habitants et leur implication dans l'animation de l'espace en les accompagnants dans la définition et la mise en ½uvre de leurs projets.
* Coordonner les instances de pilotage et les groupes de travail en lien avec les habitants.
* Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales.
Principales missions :
Contribuer à la mise en ½uvre du projet de l'Espace de Vie Sociale
* Favoriser l'émergence de projets d'habitants et leur implication dans l'animation de l'espace en les accompagnants dans la définition et la mise en ½uvre de leurs projets.
* Coordonner les instances de pilotage et les groupes de travail en lien avec les habitants.
* Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales.
* Assurer le développement des partenariats avec les structures et associations des quartiers.
* Contribuer à faire connaitre l'EVS via la mise en place d'outils de communication adaptés.
* Assurer des permanences d'accueil et d'information aux habitant·e·s des quartiers dans des lieux dédiés.
* Piloter l'élaboration du diagnostic social et son évaluation en lien avec l'ensemble des partenaires
* Assurer le suivi administratif et financier de la structure en lien avec le CCAS et les partenaires institutionnels
* Participer aux temps forts organisés par et avec les partenaires de l'EVS (services municipaux, CCAS, Bailleurs sociaux, tissu associatif...)
* Accompagner le développement et la structuration d'actions de soutien à la parentalité
* Réaliser un état des lieux des acteurs et actions de soutien à la parentalité et l'actualiser
* Développer une dynamique de réseau : organiser des rencontres entre acteurs (professionnels, institutions, associations, parents...)
Profil recherché
Profil du candidat :
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels et associatifs ;
* Connaissances pédagogiques liées au public accueilli
* Maîtriser la méthodologie et la conduite de projet ;
* Capacités d'écoute et d'adaptation
* Force de proposition et de conviction
*
Conditions d'exercice :
* Emploi permanent à temps complet à pourvoir au 1er décembre 2024
* Travail en bureau, sur les différents sites identifiés, déplacements fréquents ;
* Disponibilité d'horaires décalés pour la conduite de certaines activités auprès de la population ;
* Rémunération statutaire + Prime annuelle +C.N.A.S.
Qui sommes-nous ?
La commune de LIMAY (Yvelines), 17631 habitants, entre Parc naturel du Vexin français et rive de Seine, membre de la Communauté urbaine Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise située à 50 km à l'ouest de PARIS
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à :
Monsieur le Maire : recrutement@ville-limay.fr
5, avenue du Président Wilson
78520 LIMAY
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/12/2024
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
