Agent de facturation (h/f) - CTE COM. MOSELLE ET MADON
Référence : O054250523000845
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Neuves-Maisons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches...).
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 agents au service facturation et vous serez sous l'autorité de la responsable comptabilité/facturation.
MISSIONS :
* Accueil physique et téléphonique des usagers du service de l'eau et de l'assainissement.
* Gérer les ouvertures et fermetures de contrats.
* Organiser et suivre la relève des compteurs.
* Organiser les demandes d'interventions du service exploitation.
* Vérifier la véracité des informations saisies.
* Facturer les usagers du service de l'eau et de l'assainissement.
* Gérer et suivre les réclamations liées aux facturations.
* Assurer la collaboration avec le service comptabilité.
Profil recherché
* Formation initiale de type administration gestion finances
* Compétences organisationnelles, goût pour la mise en place de procédure
* Excellente maîtrise des outils informatiques
* Sens du service public et goût du relationnel avec les usagers
* Travail en équipe
* Rigueur
* Probité
À propos de l'offre
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Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 22 juin 2025 à : Monsieur le président de la communauté de communes Moselle et Madon, 712 Rue Nicolas Cugnot, 54230 NEUVES-MAISONS ou sur : contact@cc-mosellemadon.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie