Agent de garderie et de cantine (F/H) - Mairie de LAUZERTE
Référence : O082240919000643
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lauzerte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 1er échelon du grade € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Service restauration : Installation, service et ménage.
Entretien des locaux : effectue seule, l'enchaînement des travaux nécessaires au service, au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la cantine de l'école maternelle.
Encadre et aide les enfants de l'école maternelle pendant le repas (découpe la viande, veille à ce que les enfants goûtent la nourriture...).
Encadrement d'un groupe d'enfants aux travaux périscolaires.
Surveillance de la garderie du matin et du soir.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o082240919000643-agent-garderie-cantine-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Cap petite enfance souhaité.
Compétences attendues :
Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire.
Conditions de remise des repas en liaison chaudes.
Allergies alimentaires.
Connaître les bonnes pratiques d'hygiène.
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits.
Règles d'utilisation des produits et matériels.
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion.
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés.
Risques d'utilisation des produits (toxicité).
Risques électriques, thermiques, etc...
Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre...).
Règles de propreté et techniques d'entretien.
Règles de base du tri sélectif.
Techniques de base de vidage et nettoyage.
Gestes et postures de la manutention.
Procédures de signalisation du danger.
Principes de discrétion et de confidentialité.
Techniques d'animation, de jeux et d'activités.
Matériaux et matériels utilisables par les enfants.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation par mail : mairie@lauzerte.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/11/2024
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
