Agent de gestion administrative - PETIT-CAUX
Référence : O076251009000744
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Petit-Caux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent de gestion administrative
Au sein du Pôle Proximité vous serez en charge de :
-Assurer l'accueil téléphonique et physique du Pôle
-Prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers
-Recevoir, filtrer et réorienter les demandes et courriers électroniques
-Rechercher des informations afin de vérifier la validité des documents traités
-Tenir à jour les documents du service
-Assurer l'organisation logistique des réunions et des missions
-Trier, classer et archiver les documents du service
-Synthétiser et présenter des informations au responsable du service
-Gérer les bons de commande sur le logiciel de comptabilité
-Suivre les demandes d'intervention pour le Pôle
-Traiter les demandes d'achat du Pôle
-Assister les responsables de service dans les demandes administratives diverses
-Assurer des missions d'accueil et d'accueil CNI/Passeports en intérim
-Saisie administrative des demandes de subventions et du suivi des commerçants
Profil recherché
- Connaitre les techniques de secrétariat
- Connaitre les logiciels de bureautique et s'adapter aux logiciels spécifiques du service
- BAC dans le domaine du secrétariat demandé
- Expérience exigée sur un poste similaire
- Connaissance de l'environnement territorial
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + IFSE, titres restaurants, CNAS (à partir de 6 mois d'ancienneté dans l'année civile), participation employeur à la santé et à la prévoyance
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/11/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
