Agent de Gestion Administrative (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974240905000023
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable de Service, l'agent assure le suivi administratif de divers dossiers. Il participe à la mise en uvre des outils de suivi des activités de son service
- Réception, traitement et diffusion d'informations (appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre, rechercher et diffuser des informations)
- Assure la liaison avec les différents services de la Direction et de la Collectivité
- Gérer et suivre les dossiers et les activités du service
- Mettre en en forme et présenter des dossiers et documents
- Assure la correspondance RH (recrutement, renouvellement, formation...)
- Suivre les tableaux d'activité et les tableaux de bord du service
- Classer et archiver les dossiers du service
- Assurer l'intérim du secrétariat de direction
Profil recherché
- Ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux
- Connaissances du fonctionnement de la Collectivité
- Connaissances des techniques rédactionnelles
- Connaissances en matière de Finances Publiques et de Marchés Publics
- Maitrise des outils bureautiques et informatiques
- Savoir planifier et organiser son travail
- Savoir utiliser et gérer un tableau de bord
- Être force de proposition
- Esprit d'équipe, avoir le sens des relations humaines et savoir fédérer
- Esprit d'initiative, autonomie, sens de l'organisation et de gestion de temps
- Disponibilité, discrétion
- Bien gérer le stress
À propos de l'offre
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Merci de candidater en ligne sur le site https://www.departement974.fr/recrutement en transmettant les documents suivants :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant les références de l'offre (974240905000023)
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
