Agent de la surveillance de la voie publique (h/f) - Limeil-Brévannes
Référence : O094240101321585
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : LIMEIL BREVANNES CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Sous l'autorité du Chef de service de la Police Municipale, l'agent de surveillance de la voie publique fait respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement, constate et verbalise les infractions et participe à des missions de prévention.
Vous aimez travailler en équipe et en extérieur, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du services public, vous gardez votre calme en toutes circonstances et vous faites preuve de discernement, venez nous rejoindre !
L'agent de la surveillance de la voie publique a pour missions de :
- Assurer une relation de proximité avec la population,
- Recueillir les renseignements de toute nature et les transmettre à la hiérarchie et rendre compte à l'autorité supérieure des événements survenus pendant le service et des dispositions prises,
- Faire appliquer la législation des zones bleues et contrevenir si nécessaire,
- Rechercher et constater les infractions liées au stationnement et les faire cesser,
- Rechercher, constater et verbaliser les dépôts sauvages de détritus,
- Assurer la sécurisation des points écoles déterminés par le chef de brigade,
- Participer aux opérations " tranquillité vacances ",
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies se déroulant sur le territoire de la commune sur la demande du chef de brigade, en renfort des agents de la police municipale,
- Coopérer avec les agents de la police municipale,
- Assurer le poste d'opérateur au centre de supervision urbain si nécessaire,
- Assurer l'accueil si nécessaire.
Profil recherché
* Compétences techniques ou savoir-faire :
- Connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du maire Qualités relationnelles et rédactionnelles,
- Maîtrise de l'usage des outils informatiques et numériques (Word, Excel, Internet),
- Expérience dans un poste similaire appréciée,
- Permis B.
* Aptitudes :
- Savoir rendre compte,
- Savoir faire preuve d'initiatives
- Être ponctuel(le),
- Discrétion,
- Sens du service public
- Esprit d'équipe.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
