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Agent de livraison portage de repas à domicile le matin / Vaguemestre service courrier l'après-midi h/f

Référence : O083241017000388

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Saint-Tropez
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Centre Communal d'Action Sociale de Saint-Tropez recherche un agent de livraison portage de repas à domicile le matin/ Vaguemestre service courrier l'après-midi.

Vous aimez le contact humain et souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe ? Rejoignez notre Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) pour une mission à la fois sociale et technique, où chaque jour compte !

- Assurer la desserte du portage de repas et la continuité du service. (1/2 ETP le matin)
- Organiser les livraisons de plateaux repas en lien avec l'administration du CCAS.
- Respecter la chaine du froid et les normes d'hygiène.
- Faire le lien entre les personnes âgées et le service administratif pour les commandes, annulations, et inscriptions.
- Distribuer les factures.
- Etablir une veille sociale auprès des usagers et alerter en cas de nécessité.
- Être présent lors de certaines activités en faveur des personnes âgées et collaborer avec l'ensemble des agents du CCAS (repas de noël, sardinade...)
- Suivre l'entretien et la bonne utilisation du véhicule frigorifique
- Renfort sur des missions de déplacement et d'aide aux personnes âgées en coordination avec le service du BAPA. (Déplacement médicaux, pharmacie, visite de courtoisie) pour compléter le temps de travail hors portage.
- Vaguemestre ½ ETP l'après midi
- En complément assurer l'après-midi le transfert du courrier départ/arrivée depuis et vers la poste.
- Effectuer la tournée des services concernés par la courrier interne départ/arrivée depuis et vers la Direction Générale des services.

Profil recherché

Savoir :

- Connaitre le territoire communal.
- Connaitre les règles d'hygiène liées à la distribution alimentaire.
- Permis de conduire B.

* Savoir-faire :

- Savoir prendre des initiatives.
- Savoir hiérarchiser les priorités et s'organiser dans le temps.
- Savoir communiquer clairement.
- Savoir anticiper.
- Savoir être force de proposition pour améliorer la qualité du service.

* Savoir-être :

- Capacité d'écoute et d'analyse.
- Confidentialité, discrétion.
- S'adapter au public concerné et aux situations.
- Rigueur et sens du travail en équipe.

Conditions contractuelles

Poste à temps complet (37h + 12 jours de RTT).
Expérience exigée sur un poste similaire.
Planning du lundi au vendredi.

Avantages

- CNAS (offres de loisirs, sport, culture)
- Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d'année
- Prise en charge du stationnement ou de la navette maritime
- Forfait mobilités durables
- Tickets restaurant de 9¤ par jour de travail, pris en charge à 60% par l'employeur
- Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros / mois chacune
- Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de candidature, CV et diplôme, à Madame la Présidente du CCAS de Saint-Tropez - Direction des Ressources Humaines - BP 161 - 83992 SAINT-TROPEZ CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Auxiliaire de vie - Aide à domicile

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