Agent de logistique - Mairie de SAINT CHAMOND
Référence : O042241008000104
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Chamond
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Saint-Chamond recrute un(e) agent de logistique à temps complet.
Assure toutes les missions de logistique qui sont confiées à cette unité, travail en équipe ou ponctuellement seul :
Organisation logistique des manifestations : qu'elles soient portées par la Ville ou ses partenaires (institutionnels ou associatifs), cette unité gère les prestations de logistique des manifestations aussi bien en extérieur (carnaval, 8 décembre, patinoire etc...) qu'en intérieur (couverture d'un gymnase par exemple). Cette mission peut comporter des montages et démontages de structures type chapiteau, abri facile ou podium, mais aussi la livraison de mobilier (tables et chaises), ou la mise en sécurité des sites (pose de barrières), l'installation et désinstallation de matériel électrique municipal (guirlandes, néons sous abris faciles...). Raccordement de coffrets à une alimentation préinstallée. Branchement de rallonges à un coffret.
Il est à noter que les besoins en logistique dépassent souvent le cadre des manifestations. Travail les soirs et week-end. Port de charges lourdes.
Déménagement : L'unité gère les déménagements au sein des services municipaux (pour le personnel et les élus) voire parfois pour le compte de partenaires (associatifs ou institutionnels).
Préparation des salles : Installation des chaises en fonction des configurations requises (A. Briand lors des spectacles de la saison culturelle, autres salles pour des besoins de réunion).
Maintenance du matériel : L'unité assure la maintenance de son matériel.
Elections : Configuration logistique des salles, transport et installation des machines à voter, gestion des batteries de secours, installation des panneaux d'élections.
Commémorations : Pavoisement des bâtiments et des édifices, logistique générale (pupitre, tables et chaises). Gestion de la sonorisation et de la musique lors de la commémoration.
Transport et livraison : De produits, ou de matériels pour le compte des services (ex : livraison des ramettes de papier à la reprographie) ou des partenaires (institutionnels comme SEM, ou associatifs comme le transport hebdomadaire des denrées du panier Couramiaud).
Pose des banderoles : installation des banderoles des associations sur le fronton de l'école Lamartine.
Service Communication : Gestion et installation des banderoles, Arches, Oriflammes, kakémonos.
Service Protocole : Récupération et livraison des commandes (Leclerc, autres artisans..). Renfort en service lors d'évènements (v½ux, présentation saison culturell...).
Interventions lors de spectacles : Intervention en renfort au sein de l'unité régisseurs pour le montage technique des spectacles. Référent SSIAP 1 lors des spectacles
Profil recherché
Savoir :
Connaitre les différents matériels ainsi que leurs procédures de montages et démontages.
Connaitre les gestes et postures.
Respecter les consignes.
Être formé en électricité.
Savoir-faire :
Appliquer les consignes de son supérieur hiérarchique ou du responsable de chantier.
Maîtriser l'installation des appareils électriques. Calibrer et répartir les alimentations en fonction des appareils électriques raccordés
Connaitre les bâtiments dans lesquels l'agent intervient
Maîtriser les procédures d'intervention dans les Etablissements Recevant du Public
Savoir-être :
Respect des consignes
Port des E.P.I.
Etre autonome
Maîtrise de soi
Bonnes relations humaines
Habilitation(s) nécessaire(s) : C.A.C.E.S. 1B et 9, S.S.I.A.P.1, Travail en hauteur, Gestes et postures, habilitation électrique
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
à Monsieur le Maire,
(en précisant l'intitulé exact du poste, pour les titulaires le dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude)
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
Courriel : recrutement@saint-chamond.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
