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Agent de maintenance - 5894 - Lycée Henri Poincaré - Palaiseau 91 - Conseil Régional d'Ile de France

Référence : O093241125000397

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Saint-Ouen-sur-Seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Mission
Réaliser les travaux pour la maintenance de premier niveau (tous corps de métiers) des bâtiments, équipements et espaces extérieurs d'un établissement d'enseignement. Participer au suivi ou accompagner les interventions d'entreprises pour les travaux spécialisés.

Activité
* Effectuer les travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments, équipements et espaces extérieurs (entretien, amélioration, modification et réparations) principalement dans les spécialités suivantes : agencement et revêtements, espaces verts et installations sportives, installations électriques, sanitaires et thermiques
* Détecter et signaler les anomalies à la hiérarchie
* Mettre en sécurité le site si nécessaire
* S'assurer du bon état de fonctionnement des installations et équipements
* Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité
* Nettoyer, entretenir et ranger l'outillage
* Entretenir les locaux techniques (atelier)
* Participer si requis à la gestion du stock de matériels et produits
* Participer si requis au suivi et à l'accompagnement des interventions d'entreprises pour les travaux spécialisés
* Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel

Profil recherché

Savoir
* Maîtriser les techniques de travaux de maintenance de premier niveau dans une ou plusieurs des spécialités suivantes : agencement et revêtements, espaces verts et installations sportives, installations électriques, sanitaires et thermiques
* Connaître, savoir appliquer et faire appliquer la réglementation en matière de sécurité dans le domaine d'intervention
* Connaître les techniques de fonctionnement des différents types d'outillages, matériels et équipements
* Connaître les règles de stockage et d'utilisation des produits dangereux
* Posséder des notions de gestion de stocks dans le domaine d'activité
* Maîtriser les gestes et postures de la manutention
* Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels et équipements
* Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites

Aptitudes
* Avoir le sens de l'organisation
* Etre autonome dans son travail
* Avoir le sens du travail en équipe
* Savoir faire preuve d'un bon relationnel
* Savoir faire preuve de réactivité

Qui sommes-nous ?

À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
    Madame la Présidente
    https://www.iledefrance.fr/region-recrute

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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