AGENT DE MAINTENANCE - VOIRIE DÉPARTEMENTALE ST PIERRE EN AUGE H/F
Référence : O014250701402041
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : SAINT PIERRE EN AUGE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agence routière départementale de Saint Pierre en Auge gère environ 1000 kilomètres de routes départementales. Elle est composée du siège et de 4 centres d'exploitations routiers.
Le centre d'exploitation de Saint Pierre en Auge se situe au siège, il gère environ 300 kilomètres de routes départementales dont quelques kilomètres en 2X2 voies.
Vous intégrerez une équipe composée d'un chef de centre, d'un adjoint chef de centre et de 13 agents de maintenance voirie.
· Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance de la voirie (fauchage, élagage, curage, nettoyage, signalisation, travaux de maçonnerie...)
· Réaliser des opérations d'exploitation du réseau (comptages, balisages, déviations...)
· Assurer les réparations de maintenance courante de l'outillage, du petit matériel et du centre d'exploitation
· Assurer la surveillance du domaine routier et effectuer les premières interventions
· Entretenir la signalisation horizontale et verticale
· Entretenir les infrastructures existantes
· Analyser les dysfonctionnements ou problèmes constatés
· Rendre compte oralement ou par écrit des interventions
· Analyser les pannes
· Assurer la sécurité des usagers et des installations
· Techniques d'utilisation d'outillage spécifique
· Règles de sécurité et de conduite d'engins
· Règles de sécurité au travail
· Port de vêtements de sécurité
· Astreintes
· Horaires adaptés aux saisons
· Travail en extérieur
... réaliser plus qu'un métier !
Soyez fier(e) de servir l'intérêt général en améliorant la vie quotidienne des calvadosiens !
Proche de la mer et à 2h de Paris, le Département du Calvados s'adapte et propose de nouvelles méthodes de travail (télétravail...) tout en veillant à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.
Vous pourrez bénéficier d'avantages sociaux tels que les titres restaurant, les RTT, le CNAS, la participation à hauteur de 75% des abonnements de transport.
Et si c'était vous notre futur ambassadeur portant nos 5 valeurs « Confiance, Responsabilités, Exemplarité, Ecoute, Respect » ?
N'hésitez plus et rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et humaine !
Profil recherché
· Niveau V (CAP / BEP)
· Permis de conduire : B / C / EC
· Habilitation électrique
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Marie-Christine GRAINDORGE (02.31.57.12.45)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
