AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (F/H) - Mairie de Montauban de Bretagne

Référence : O035250923001516

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montauban-de-Bretagne
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille du cadre d'emploi adjoint technique - Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous avez des compétences générales en maintenance des bâtiments et souhaitez travailler au sein des services communaux ? Idéalement, vous êtes aussi formé à la maintenance électrique ? Notre commune recherche un agent polyvalent des bâtiments pour son Centre technique municipal.

Au c½ur d'un territoire attractif, la ville de Montauban-de-Bretagne est une commune nouvelle créée le 1er janvier 2019 de l'union des deux communes historiques de Saint-M'Hervon et de Montauban-de-Bretagne.
Elle offre services et équipements de qualité : éducation (écoles, collèges, lycées), santé, gare ferroviaire, crèche, nombreuses associations sportives et culturelles, commerces et entreprises d'envergure nationale et internationale.

L'Unité Bâtiments qui fait partie de notre Centre technique municipal. Elle se compose d'un électricien, d'un plombier-chauffagiste et d'un menuisier et d'un agent polyvalent. Le Centre technique se compose également des Unités Voirie-Manifestations et Espaces verts.

Site internet de la ville : www.montauban-de-bretagne.fr/

Intervenant sur l'ensemble du parc des bâtiments de la Commune pour la maintenance des installations de menuiserie, l'agent polyvalent devra réaliser des travaux en tout genre : de la conception à la pose, en passant par la fabrication ou encore la réparation. Il devra ainsi :
* Réaliser de la pose d'éléments (isolation, étanchéité, vitrage...)
* Réaliser de la pose de revêtements de sols ou muraux (parquet, lambris, etc.)
* Réaliser de la pose de cloison sèche (placoplâtre, fermacel) et faux-plafond
* Participer à la fabrication de décors (Noël...)
* Participer à la maintenance électrique en tout genre
* Réaliser des travaux de peinture
* Réaliser des travaux d'entretien des aires de jeux

Il sera également amené à renforcer et à travailler avec les autres unités du Centre technique, de tous corps d'état (plomberie...), pour les manifestations, etc....

Profil recherché

Connaissances :
* Connaissance en électricité : Habilitations électriques B1 ou B2
* Connaissance en menuiserie générale
* Connaissance des normes de sécurité des matériaux et appareils
* Diagnostiquer, anticiper et définir la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est nécessaire
* Connaissances appréciées en plomberie

Savoir-faire :
* CAP, BEP ou Bac pro électricité
* Permis B obligatoire, C serait un plus
* Connaissance des gestes et postures de sécurité
* Connaissance des règles de signalisation de chantier et de sécurité pour le public et le personnel

Savoir-être :
* Minutieux, et précis
* Sens de l'organisation
* Autonomie et esprit d'équipe
* Capacité à rendre compte
* Ingénieux et créatif

À propos de l'offre

  • Rémunération sur la base de la grille indiciaire
    Régime indemnitaire : IFSE selon cotation de poste
    Avantages : Titre restaurant (valeur journalière 8 ¤ - prise en charge employeur de 60 %), participation employeur de 12 ¤ pour les contrats labellisés de Prévoyance-Maintien de salaire, participation employeur de 20 ¤ pour les contrats labellisés Mutuelle-Santé, CNAS.

    Envoyer CV et Lettre de motivation à l'attention de Monsieur Le Maire
    Objet : Candidature au poste de Menuisier-Agent polyvalent
    Candidatures acceptées jusqu'au 12/01/2025

    Personnes à contacter :
    Cindy CHEMIN, Responsable des ressources humaines
    [email protected]
    Benoît CABOT, Responsable du Centre technique
    [email protected]
    02 99 06 42 55

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 23/10/2025

  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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