Agent de maintenance des bâtiments spécialité serrurerie, gestionnaire parc auto et matériel
Référence : O063250821000910
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaumont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable Bâtiments, parc auto et matériel, vous assurez l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux-spécialité serrurerie, réalisez la gestion du parc auto et matériel et suppléez le responsable pendant ses absences.
Missions principales :
Entretien et maintenance
* Interventions de maintenance préventive et corrective dans l'ensemble des bâtiments communaux dans les domaines techniques suivants : Serrurerie, ferronnerie, chaudronnerie, et menuiserie.
Remise en état, par échange de pièces ou par réparation des installations. Intervention sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
* Réalisation de main courante, de portail en métal. Mise en peinture.
* Ouverture des serrures endommagées, remplacement des cylindres (avec et sans clé).
Gestion du parc auto et matériel
* Programmer les entretiens et le passage au contrôle technique des véhicules
* Faire établir les devis de réparation
* Faire réaliser le contrôle technique du matériel
* Veiller au maintien en bon état du matériel et des véhicules
Missions secondaires :
* Participation aux astreintes techniques et pour la viabilité hivernale
* Suppléance du responsable en cas d'absence
Informations complémentaires:
Relations de travail particulières (internes et externes) :
- En relation avec l'ensemble des services de la commune
- Relation avec les entreprises, les fournisseurs et les services de la collectivité
Obligations :
- Port de vêtements de protection individuels, Permis B exigé.
Profil recherché
savoir théoriques : Formation théorique et pratique en bâtiment et en serrurerie/chaudronnerie, Connaissances en menuiserie métallique, Règles d'hygiène et sécurité, Notions d'ergonomie, notions suivie chantier.
savoir-faire : Diagnostic des désordres les plus fréquents en bâtiment, Interventions sur des installations en service et sur des sites occupés, Rapidité d'intervention. Maitrise des techniques de soudage et d'assemblage de pièces métalliques.
savoir-être : Rendre compte des problèmes rencontrés, Prise d'initiatives, Rigueur et bonne organisation du travail
À propos de l'offre
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Horaires de travail : 37h30 hebdomadaire (7h00-12h00 et 13h00-15h30) + RTT (15jours)
Avantages sociaux : Participation santé/prévoyance, C.O.S. Une participation à 75% aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable sous réserve d'éligibilité.
Conditions de recrutement : Poste à temps complet - Fonctionnaire de catégorie C par voie de mutation, de détachement, à défaut contractuel - Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Adressez, votre dossier de candidature avant le 19/09/2025 avec lettre de motivation + Cv détaillé + pour les candidats déjà fonctionnaires : copie dernier arrêté de situation + pour les grades soumis à concours : copie du courrier de notification de réussite au concours à :
Monsieur le Maire de Beaumont
20 rue de l'hôtel de ville
63110 BEAUMONT
ressources-humaines@beaumont63.fr
(Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Eric JULIEN au 06 84 78 20 19
et en cas d'absence auprès de Monsieur Nicolas BORIE, DST, au 06 34 22 57 38 )
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
