Agent de maintenance en EHPAD (F/H) - CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE
Référence : O029241115000713
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Châteauneuf-du-Faou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, l'agent de maintenance assure ses missions au sein de la résidence dans le cadre du respect du projet d'établissement.
Il procède à la maintenance, l'entretien et les réparations dans des champs techniques ou technologiques différents : électrotechnique, mécanique, peinture, plomberie/ chauffage....
Il assure également l'entretien des espaces verts de la résidence.
MISSIONS / ACTIVITÉS :
- Effectue la maintenance , l'entretien du bâtiment et des installations techniques dans tous les corps de métiers.
- Effectue l'entretien des espaces verts de la résidence.
- Assure la sécurité incendie en lien avec le prestataire chargé de la maintenance.
- Assure la gestion et le suivi des contrats de maintenance (et contrôle obligatoires) en lien avec le bâtiment, les installations techniques et les réseaux de la résidence.
- Gère les demandes de devis et/ou les commandes des matériaux/matériels nécessaires aux réparations.
- Assure le suivi du stock des produits d'entretien, contrôle les besoins et gère les commandes d'approvisionnement si nécessaire.
- Réceptionne, range et distribue les produits au sein de la résidence.
- Assure le suivi de l'entretien des véhicules de la Résidence (organisation des contrôles techniques, suivi des entretiens et/ou réparations...)
- Procède à l'évacuation des encombrants à la déchetterie.
- Participe à l'entretien ménager de la résidence : passage auto-laveuse.
- Gère le stock d'outils et de pièces et propose des investissements de matériels d'entretien et de maintenance.
- Contrôle les accessibilités des sorties de secours, prévention sécurité incendie...
- Assure la formation aux nouveaux agents sur le système de sécurité incendie.
- Participe à l'organisation des manifestations et à l'installation du matériel si besoin.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- Manutention, port de charges
- Disponibilité auprès des résidents et des équipes
- Astreintes 1 week-end par mois
- Permis B exigé
Profil recherché
SAVOIRS:
- Maîtrise de l'outil informatique
- Formation technique
- Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des produits et matériels
- Connaître la réglementation des établissements recevant du public et avoir des notions de sécurité et de risques pour les usagers
- Connaître les règles de sécurité au travail, les gestes et postures de la manutention
SAVOIR-ÊTRE:
- Bienveillant
- Réactif
- A l'écoute et à l'aise au contact des personnes âgées
- Savoir travailler en équipe
- Rigoureux, méthodique
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve d'initiative
- Être créatif et ingénieux
- Être respectueux des résidents et des agents
- Faire preuve de discrétion
- Être respectueux du matériel mis à disposition
- Être capable de gérer l'urgence
SAVOIR-FAIRE:
- Compétences techniques, polyvalence sur des travaux de tous corps de métier
Qui sommes-nous ?
CCAS de Châteauneuf du Faou
À propos de l'offre
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Candidatures (Lettre Manuscrite + CV) à adresser à :
Madame La Directrice
EHPAD Résidence Le verger d'Yvonne
1 rue Simone Veil
29520 CHÂTEAUNEUF-DU-FAOU
Courriel : direction@residencelevergerdyvonne.bzh
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
