Agent de maintenance en électricité (H/F) - CONSEIL REGIONAL CENTRE VAL DE LOIRE

Référence : O045250110000174

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Orléans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Relations fonctionnelles :

- internes : l'ensemble des agents du Conseil régional

- externes : fournisseurs, prestataires extérieurs, collectivités, administrations...

Rattachement hiérarchique :

Le responsable de la maintenance et des travaux courants des bâtiments administratifs

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o045250110000174-agent-maintenance-electricite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Maîtriser l'électricité bâtiment et la règlementation électrique NFC 15100
- Connaître l'automatisme, la domotique, l'électronique

- Savoir lire et interpréter un plan
- Savoir réaliser des travaux de maintenance en courants forts et faibles
- Savoir installer, câbler et raccorder des réseaux électriques
- Savoir demander et analyser un devis

- Savoir évaluer, choisir et utiliser les produits et/ou matériaux

- Savoir coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers

- Savoir maintenir et dépanner un matériel et/ou un équipement d'une installation

- Connaître et mettre en application les règles d'hygiène et de sécurité dans les interventions de maintenance et de travaux
- Savoir utiliser les outils informatiques (Outlook, Excel, Word, Teams...)
- Savoir gérer un stock

- Être réactif et rigoureux
- Faire preuve de capacité d'adaptation
- Avoir le sens du travail en équipe
- Être force de proposition et de prise d'initiative
- Faire preuve de courtoisie et de discrétion

- Détenir un permis B valide

À propos de l'offre

  • Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation via la plateforme de recrutement en ligne (lien de candidature)

    Renseignements administratifs : Laëtitia BONNEVILLE, Chargée de recrutement : 02.38.70.27.46

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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