Agent de maintenance et d'entretien du patrimoine bâti communal (h/f) - FLEURY SUR ORNE
Référence : O014250513000668
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fleury-sur-Orne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sur le plateau sud de l'Orne, dans la communauté urbaine Caen la Mer, la commune de Fleury-sur-Orne (5 800 habitants) est particulièrement dynamique. D'importants projets d'aménagement sont en cours avec l'écoquartier des Hauts de l'Orne (2 000 logements à terme) et l'espace de développement économique Normandika (4 000 emplois à terme) ; la population de la commune est ainsi en croissance.
Le patrimoine bâti communal est composé de deux écoles, d'un gymnase, de deux salles polyvalentes, d'un foyer pour personnes âgées, de deux églises et d'un ensemble de bâtiments soit à destination commerciale, soit à destination associative.
L'équipe des services techniques est composée :
- d'un directeur qui a en charge le suivi général des services techniques, la définition, la préparation et le suivi des chantiers réalisés par entreprises en bâtiment ainsi que le suivi de chantiers espaces verts et voiries avec les services communautaires,
- d'un responsable de chantier interventions et travaux électriques qui est l'interlocuteur privilégié des services pour toute demande d'intervention et de réparation,
- d'un responsable de chantier travaux de rénovation qui assure la préparation, la réalisation et le suivi de travaux en régie,
- d'un peintre.
Pour compléter cette équipe, nous recrutons un agent de maintenance et d'entretien qui interviendra principalement sur des chantiers de rénovation et ponctuellement en réparation.
Pour ce poste, des compétences en maçonnerie, plâtrerie isolation et peinture sont requises. Des connaissances générales théoriques et pratiques dans les divers corps de métiers du bâtiment et dans la menuiserie en particulier seront très appréciées.
Sous la responsabilité du responsable de chantier travaux de rénovation, vous interviendrez dans les bâtiments municipaux pour deux types de missions principales :
I. Interventions et entretien :
· Interventions diverses sur les bâtiments : maçonnerie, peinture, travaux de plâtrerie et d'isolation ainsi qu'aménagement, montage de mobilier et diverses interventions nécessaires au bon fonctionnement des locaux
· Interventions en site occupé en sécurisant son périmètre d'intervention
II. Chantiers et transformation et rénovation :
· Travail en binôme avec le responsable de chantier rénovation
· Savoir définir ses besoins en matériel et outillage
· Travailler en équipe dans le cadre d'interventions polyvalentes en rénovation du patrimoine bâti
Selon les besoins de service, l'agent pourra être mobilisé pour toute intervention nécessaire en bâtiment ou sur l'espace public ainsi que pour la mise en place de diverses manifestations et logistique.
Profil recherché
Compétences techniques ou méthodologiques
· Compétences avérées en maçonnerie, plâtrerie isolation et peinture
· Diplôme dans le domaine du BTP demandé ( filiale bâtiment)
· Notions en menuiserie et agencement appréciées.
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste
· Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le domaine du BTP
· Être réactif et force de proposition, avoir le goût du travail en équipe
· Motivation, rigueur et dynamisme sont attendus
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV à adresser à :
candidature@fleurysurorne.fr
Renseignement :
candidature@fleurysurorne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments