Agent de maintenance et de traitement de l'eau de piscine
Référence : O013260127001443
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Cassis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste rattaché à la DGD Transition Environnementale Eau Culture et Sport
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260127001443-agent-maintenance-traitement-eau-piscine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Conditions d'accès au poste :
Poste ouvert aux fonctionnaires relevant de la catégorie C et aux contractuels.
Spécificités du poste :
Permis B obligatoire, déplacements sur les autres établissements notamment le Lac de Peyrolles
Cycle de travail : 37h40 6 jours / 7 + astreintes Dimanche et jours fériés en rotation - Amplitude horaire 05h30 - 23h00 - Possibilité d'horaires décalés pendant la saison estivale.
Connaissances métiers attendues :
Polyvalence, compétence, technicité et autonomie confirmée dans la conduite des actions de filtration, traitement de l’eau et traitement de l’air, travaux tous corps d'état.
Connaître les procédures de nettoyage et les consignes de sécurité
Compétences transversales :
Posséder des connaissances techniques en VRD et espaces verts
Compétences comportementales attendues :
Attitude exemplaire
Discrétion
Attentif
Esprit d’initiative et autonomie
Communication
À propos de l'offre
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Candidater uniquement via le lien suivant : https://recrutement.ampmetropole.fr/front-jobs-detail.html?id_job=6996&id_origin=10
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/03/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
