Agent de maintenance spécialité Installations électriques, sanitaires et thermiques (H/F cat. C) :[...]
Référence : O013240909000238
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Briançon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Maintien en état de fonctionnement et effectue les travaux de maintenance et d'entretien de premier niveau, préventifs ou curatifs, dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Activités en Installations électriques :
- Electricité : diagnostic de pannes (HT, BT et VDI), application de mesures de protection (y compris levée de réserves), dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple.
- Bureautique / audiovisuel : diagnostic de pannes, installation et suivi du matériel audiovisuel, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple.
- Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages, etc.), des matériels (moteurs, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques, VDI, etc.).
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
Activités en Sanitaires et Thermiques :
- Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation de point d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détections et réparations de pannes simples
- Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (vanne, chasse d'eau, robinetterie, etc.)et des réseaux (eau usée, eau pluviale, fluide divers etc.).
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)
Spécialités connexes :
- Agent polyvalent d'entretien du bâtiment : procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, peinture, plomberie, mécanique, etc.).
- Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels et des réseaux
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)
Profil recherché
Conditions d'exercices :
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur toutes saisons, à pied ou motorisé
- Horaires réguliers ou variables, astreintes éventuelles, permanence hors présence élèves.
- Travail courbé et agenouillé, utilisation et port d'équipement de protection individuels obligatoire.
- Manipulation d'engins et d'outils dangereux
- Peut être amené à porter une charge
Habilitations électriques à jour
Compétences et savoirs :
- Règle de l'art maitrisée pour la spécialité et compétences notables dans les spécialités connexes.
- Connaître le cadre réglementaire des établissements recevant du public (ERP)
- Maitriser la règle de l'art dans le profil de spécialité ouvrière en tant qu'ouvrier.(*)
- Maitriser sommairement les spécialités ouvrières connexes en tant qu'exécutant. (*)
- Rédiger un rapport d'intervention.
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité.
- Comprendre les composantes d'un bâtiment. (Lecture de plan ou de schéma)
- Repérer les anomalies ou dysfonctionnement.
- Maitriser les techniques de recherche de panne ou de relation cause /effet.
- Identifier, réparer et rétablir un système ou un dispositif en panne dans sa spécialité.
- Diagnostiquer ou proposer la ressource de diagnostic en cas d'anomalies ou de dysfonctionnement .
- Communiquer verbalement et à l'écrit, transmettre une information.
- Communiquer et assurer une traçabilité écrite.
- Utiliser l'outil informatique (recherche et applications simples)
- Etre polyvalent et motivé
- Etre organisé, rigoureux et méthodique
- Travailler avec précision et application
- Etre respectueux de la hiérarchie et des lois
- Savoir rendre compte
- Etre au service du public
Qui sommes-nous ?
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
À propos de l'offre
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Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
www.maregionsud.fr RUBRIQUE RECRUTEMENTS en sélectionnant cette offre ou en cliquant directement sur le lien de candidature
Si vous souhaitez des renseignements, vous pouvez adresser un message à : recrutement.lycees@maregionsud.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
