agent de maintenance voirie - MAIRIE DE ST-MARTIN-D URIAGE

Référence : O038241004001013

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Martin-d'Uriage
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'une équipe de 8 agents, vous assurez des travaux d'entretien de voirie, de viabilité hivernale et de mise en place de matériel pour manifestations festives et sportives, dans le respect de la sécurité, de la population et de l'environnement.

* Entretien de voirie :
- Fauchage
- Ramassage des feuilles
- Nettoyage de regards
- Viabilité hivernale
- Petite maçonnerie
- Travaux de VRD
- Entretien des véhicules et matériel
- Réfection de chemins.

* Festivités
- Mise en place de barrières de sécurité, montage de podium, gradins, etc.

Profil recherché

* Compétences indispensables :
- Expérience professionnelle sur poste similaire
- Polyvalence
- Pratique des techniques de déneigement
- Connaissance en réseaux divers
- Permis B

* Compétences appréciées
- Conduite d'engins de terrassement : tractopelles, mini-pelles, épareuse... (habilitations nécessaires)
- Permis poids lourds
- Connaissances en mécanique

* Spécificités :
Travail de nuit, les weekends et les jours fériés pour les besoins de déneigement et des manifestations estivales (rémunéré selon les conditions et le mode de rémunération des heures supplémentaires).

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    - Temps de travail : 35 heures hebdomadaire du lundi au vendredi (travail possible le weekend).

    - Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire +
    13ème mois.

    - Participation employeur (mutuelle et prévoyance, comité ½uvres sociales)
    Forfait mobilités durables

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 04/11/2024
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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