Agent de maîtrise - MAIRIE D'AYRON

Référence : O086241112000706

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ayron
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Statutaire + Régime indemnitaire (RIFSEEP) + CNAS + Participation risque prévoyance + santé € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Maire et des Elus, l'agent sera chargé de la direction, de la coordination, et de l'animation de l'ensemble de service technique et du pilotage des grands projets de la commune en matière de bâtiments.

L'agent devra être en capacité d'assumer des missions techniques nécessitant un certain degré d'expertise dans les spécialités suivantes :
-Bâtiments, plomberie, travaux publics et voirie, logistique et sécurité, environnement et hygiène, mécanique.

L'agent devra être également être en mesure d'exercer les activités suivantes :
-Management et coordination des services techniques du secteur du bâtiment
-Gestion et coordination de l'évènementiel
-Planification, coordination et suivi des principaux travaux d'investissement
-Être l'interlocuteur de la commune auprès des tiers sur les sujets techniques
-Mise en ½uvre des règles de sécurité et d'accessibilité des bâtiments ERP
-Conseil et assistance auprès des élus
-Conditions et contraintes d'exercice : Contraintes possibles le week-end, le soir (réunions, manifestations...)
Eventuellement, déplacements pour les réunions intercommunales

Profil recherché

Savoir / Connaissances :
- Programmer, planifier les opérations et les travaux,
- Informer des contraintes techniques inhérentes à certains choix,
- Connaître le fonctionnement des administrations et établissements publics...
- Analyser les besoins d'études,
- Participer à l'élaboration de la politique d'équipement,
- Identifier les sources d'informations stratégiques,
- Développer une stratégie de communication,
- Mobiliser les compétences autour d'un projet
- Etre capable de conseiller et d'orienter les utilisateurs


Savoir être :
- Qualités de management et d'autorité
- Capacités développées d'organisation
- Bonnes connaissances techniques du domaine bâtiment
- Capacité d'écoute et de négociation
- Sens du service public
- Rigueur,
- Disponibilité,
- Discrétion professionnelle.

À propos de l'offre

  • Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV accompagnés du dernier arrêté de situation administrative le cas échéant) avant le 12 décembre 2024, à l'attention de :

    Madame le Maire,
    1 Route de Poitiers
    86190 AYRON

    Pour plus d'informations, contacter la Mairie au 05.49.60.11.72 ou par mail à l'adresse suivante : contact@ayron.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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