Agent de médiathèque (F/H) - COMMUNE DE PLABENNEC

Référence : O029241015000796

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Plabennec
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Régime indemnitaire - Prime biannuelle - CNAS - participation prévoyance € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'une équipe de 3 agents dont la responsable et d'une quinzaine de bénévoles, accueillir le public, assurer la gestion des fonds adultes, adolescents et DVD, mettre en place des animations culturelles, assurer une communication sur les réseaux sociaux, tenir une régie comptable.

Accueillir le public : Accueil, inscription, prêt, renseignement et conseil aux usagers
Gérer et mettre en valeur les fonds adultes, adolescents et DVD
Acquisitions, catalogage, désherbage
Mise en place de sélections thématiques en lien avec les animations
Gestion du comité de lecture adulte : sélection, animation de la réunion, rédaction de la brochure
Participation à des prix littéraires (rencontres d'auteurs)
Gestion de partenariats avec des structures extérieures (maison de retraite, CCAS, collèges, animation adolescents, etc.)
Participation au Mois du film documentaire
Création et mise en valeur d'un fond de jeux vidéo avec des animations proposées autour du numérique
Organiser et mettre en ½uvre des animations culturelles
Participation à l'élaboration du programme annuel d'animation avec la directrice
Animation tous publics : participation avec l'équipe de bénévoles à des animations ponctuelles et communication autour de ces actions. Participation à l'heure du conte, animation d'ateliers divers (bricolage, illustration, numérique)
Animation des séances bébé bouquine à destination des tout-petits
Assurer une communication sur les réseaux sociaux : création de contenus sur les différents canaux
Tenir une régie comptable : gestion des recettes en lien avec le service Finances de la commune et le Service de gestion comptable des Finances publiques

Travail du mardi au samedi et ponctuellement en soirée

Profil recherché

Savoir-faire
Techniques d'animation et de médiation (notamment auprès des publics adolescents)
Formation supérieure aux métiers du livre et/ou expérience en médiathèque appréciée
Connaissances bibliothéconomiques : production éditoriale, catalogage
Logiciels de bureautique et outils de traitements d'image
Culture générale

Savoir-être :
Autonomie, esprit d'initiative et créativité
Capacité à rendre compte et bonnes aptitudes au travail en équipe
Discrétion professionnelle, rigueur, sens du service public
Qualités relationnelles

À propos de l'offre

  • Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, contacter Mme Laurence MALAURIE-GRACIA bibliotheque@plabennec.fr Tel : 02 98 37 61 58
    Adresser candidature (lettre de motivation, CV, diplôme et dernier arrêté de situation administrative si déjà fonctionnaire) à : Madame Le Maire, 1 rue Pierre Jestin 29860 PLABENNEC par courrier ou par mail à l'adresse suivante : ressourceshumaines@plabennec.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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